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dimanche 28 novembre 2010

Devenir un chef de file avec le leadership Quotes

J'aime la définition du leadership par le révérend Michael Noonan D. à Wikipedia. Il dit que le leadership est "en fin de compte sur la création d'un moyen pour les gens à contribuer à faire quelque chose d'extraordinaire se produire." À mon avis, c'est l'essence même de la notion de leadership. Pensez-y. Les dirigeants de créer une certaine façon. Ils ne traîne pas derrière la foule. Ils ne contrôlent pas la foule. Ils n'ont pas de commande et les importuner. Les vrais leaders explorer et de créer une certaine façon, de telle sorte que leurs subordonnés ont la possibilité et la volonté en leur sein pour faire quelque chose d'extraordinaire se produire.

Création d'une façon implique la marche en avant des autres et ne pas les suivre. Vous créez un chemin sur lequel d'autres à pied. Vous allez d'abord. Puis les autres suivent. Comme Sun Tzu écrivait: «Un chef donne l'exemple non par la force." leadership exceptionnel et véritable va encore plus loin et rend les gens vous suivent parce qu'ils veulent (pas parce qu'ils doivent). Il s'agit de créer et de coulée de la vision qui va envoyer les gens en extase. Cela signifie aussi donner aux gens toutes les ressources possibles pour les aider à atteindre l'extraordinaire.

Personnellement, je crois que les bons leaders sont habituellement versées et n'est pas né. En d'autres termes, tout ce qui précède est réalisable. Il peut être appris et mis en pratique, même si vous n'avez pas les compétences en leadership pré-propre. Bien que telle proposition est ouvert pour le débat (même un universitaire), je crois fermement que si vous avez le désir et la volonté, vous pouvez devenir un leader efficace par l'acquisition des compétences particulières. Nous pouvons apprendre comment créer un moyen pour les gens.

La méthode clé pour acquérir les compétences nécessaires est certainement l'éducation. Formels et informels. Cependant, d'après mon expérience courte mais intense chez les personnes de premier plan, j'ai trouvé que les citations de leadership ont été très utiles mode d'apprentissage des compétences en leadership. Ils ont souvent donné un aperçu rapide sur les expériences et les leçons que d'autres appris par la pratique de leadership. Leadership cite m'a servi de recommandations instructives et des conseils que je pourrais utiliser tout de suite dans la pratique.

Voici deux exemples:

"Aucun homme fera un grand chef qui veut tout faire lui-même, ou pour obtenir tout le crédit pour le faire." Andrew Carnegie
«La plupart des patrons savent instinctivement que leur pouvoir dépend davantage sur le respect employé que sur les menaces ou de sanctions." Fernanda Bartolme

La première citation ci-dessus met l'accent sur la nécessité de déléguer et confier des tâches à d'autres personnes. Elle implique également notre foi et notre confiance en leurs capacités. En d'autres termes, nous devons faire confiance à nos subordonnés qu'ils sont capables d'accomplir la tâche avec succès, et quand ils le faire, nous devons le reconnaître et leur donner crédit.

C'est l'un des moyens que je apprentissage du leadership, que cite s'est avéré être un moyen efficace d'obtenir certaines des compétences en leadership. Ils ont la capacité de s'aider à devenir un meilleur leader. Faites un essai.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Becoming-a-Leader-With-Leadership-Quotes&id=4872149

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