Quiconque est intéressé par le développement du leadership de la plus grande influence dans l'histoire est sans doute intrigué par ce qu'il faut pour faire un grand leader. Nous pensons que des dirigeants et des influenceurs: Moïse, Jésus de Nazareth, Socrate, Jeanne d'Arc, la reine Elizabeth, Galileo, Mohammed, Gandhi, Churchill et bien d'autres qui ont défié et a changé le cours de l'histoire comme les grands chefs. Alors, quel genre de développement du leadership faut-il pour faire un grand chef comme une de ces personnes? Si ce n'est de vous intéresser, il ya quelque chose que vous devez considérer sur le développement du leadership des influenceurs grande.
Pour chacun des grands chefs qui vous ont entendu parler et lire, il ya des dizaines que vous n'avez jamais entendu ou lu quelque chose aujourd'hui. Vous voyez derrière chaque grand leader, il ya des grands principes de développement du leadership qui les font, qui ils sont. Mais il ya aussi ceux qui les ont influencés, inspirés, leur a enseigné, les aimait et croyait en eux. Ce sont de grands héros qui ne peut jamais en faire des livres d'histoire. Cependant, c'est parce qu'un grand chef n'est pas toujours définie par l'ampleur de leur influence.
Plutôt, le développement d'un grand leadership est tout au sujet de la profondeur, la passion et une grande détermination qui est présentée par une personne. Quel est le but et la vocation dans laquelle vous avez aspiré à être un leader? Peu importe ce qu'elle est, la grandeur de votre but est déterminée par une chose: La passion avec laquelle vous poursuivre ce but. Tout ce qui est un objectif louable est un objectif louable avec beaucoup de passion et de persévérance. C'est la chose qui rend un grand leader.
Qu'est-ce que vous avez à réaliser sur l'ensemble des chefs de file dans l'histoire qui vous lire, c'est qu'ils ont dû combattre de nombreuses batailles personnelles dans le cadre de leur perfectionnement en leadership. C'est dans ces moments-là que le personnage a été créé qui les fait qui ils étaient. Ce n'était pas leur position qui importe, beaucoup d'entre eux n'a pas de position de l'autorité à tous. Il a été leur caractère, et le caractère d'un grand chef est construit dans l'intérieur de chaque moment de sa vie.
Si vous êtes dans une bonne position maintenant où vous ne faites pas la «grande» chose que vous croyez que vous êtes né à faire, rappelez-vous ceci: Vous ne deviendra qui vous sont de plus en ce moment. Le caractère qui vous construisez vous accompagne dans tout ce que vous poursuivre prochaine. développement du leadership des Grands n'est pas ce que vous faites, il s'agit de savoir qui vous êtes. Peu importe ce que vous faites toujours vous demander ceci: qui sont mes actions en cours et les choix me faisant devenir? Vivre selon cette règle de développement du leadership peuvent construire la vraie grandeur et de vous préparer pour le moment que vous attendiez pour.
cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Leadership-Development-Training---What-Makes-a-Great-Leader?&id=2971898
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