L'objectif principal du plan d'affaires est d'avoir une compréhension claire des objectifs commerciaux que les petites entreprises à atteindre. Le plan décrit les flux de l'application de divers procédés commerciaux que par la logique. Diverses stratégies de marketing et de promotion seront également comprises dans le plan pour obtenir de meilleurs résultats commerciaux. Les ressources des petites entreprises jouent un rôle important dans le pilotage de l'entreprise vers la bonne direction dans un délai plausible. Quelle que soit la stratégie a été conçue dans le plan d'affaires verrait le succès que si elle est appuyée et soutenue par des ressources commerciales appropriées.
Prenons ces principales ressources des petites entreprises qui font un monde de différence pour une entreprise à petite échelle -
Les ressources financières
Les finances sont une ressource importante qui décide en dernier ressort le taux de réussite de la stratégie commerciale choisie. Cette ressource très décide du sort de nombreux aspects tels que: - lancement de nouveaux produits ou service, le fonctionnement des canaux de distribution, la capacité de production de l'entreprise, et la disponibilité des fonds de roulement. Les ressources financières nécessitent un traitement essentiel et l'entretien du fardeau principal de l'entreprise repose sur elle. La robustesse et la réputation de l'entreprise obtient principalement à s'établir en tandem avec la capacité de mobiliser de nouvelles ressources financières. Il contribuera également à renforcer les relations d'investisseur avec ses autres partenaires commerciaux.
Ressources humaines
Suivant la ligne est des ressources humaines qui ne peuvent pas être de plus grande ampleur dans le cas des petites entreprises. Il est aussi appelé «ressource de compétences» au fur et comprend divers facteurs comme le nombre de travailleurs, membres du personnel, leurs profils de travail, leur expérience, de qualification et de rémunération. Habituellement, une entreprise peut ne pas avoir beaucoup de ressources humaines, en particulier si l'entreprise se poursuit à la maison ou, plus précisément, est une société en ligne. Le rôle de cette ressource aux petites entreprises est parfois joué par l'investisseur ou l'entrepreneur lui-même. La ressource humaine est éliminé complètement si la société s'appuie fortement sur le processus de «délocalisation».
Ressources matérielles
Akin à des ressources humaines, les ressources physiques d'une petite entreprise peut même ne pas exister. La plupart des petites entreprises sont dirigées par des entrepreneurs des environs à domicile donc pas de ressources importantes ou exclusifs physique sont nécessaires. Dans le cas précis des entreprises en ligne et sur Internet, la seule ressource tangible est l'ordinateur de bureau ou l'ordinateur portable de l'entrepreneur ainsi que la connexion Internet.
cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?How-To-Strengthen-Every-Dimension-Of-Business-With-Small-Business-Resources&id=5019688
mercredi 27 octobre 2010
0 commentaires
Enregistrer un commentaire