Développement du leadership - Théorie du leadership et professionnelle

La Harvard Business Press a récemment publié le Guide de la théorie et la pratique du leadership, édité par la Harvard Business School professeurs Nohria Nitin et Rakesh Khurana. L'état des éditeurs que le but du livre est de combler l'écart entre le grand nombre de livres et articles sur le leadership dans la presse populaire et le manque de recherche universitaire rigoureuse sur le sujet.

Le Handbook of Theory and Practice Leadership rassemble des savants les plus importants dans des domaines aussi variés que la psychologie, la sociologie et l'économie d'examiner ce que l'on sait actuellement sur le leadership et d'établir un programme pour la recherche dans l'avenir.

Le manuel se penche sur de nombreux aspects différents de leadership telles que le développement de celui-ci comme une «discipline», comment les leaders individuels peuvent être cultivées et développées et les principaux problèmes auxquels les dirigeants dans le monde moderne. Les éditeurs espèrent que le résultat de leur travail servira de catalyseur pour élever l'étude du leadership à un niveau plus élevé et plus intellectuel rigoureux, et qu'il sera d'informer et de façonner l'agenda pour la recherche de leadership n l'avenir.

Le Handbook of Theory and Practice Leadership est un grand volume (848 pages) de travail, mais il confirme ce que beaucoup d'entre nous savons être vrai. Le leadership est beaucoup plus que simplement «l'ascension du mât de cocagne», ou de gagner des positions de pouvoir et d'influence. Le véritable leadership a une importance beaucoup plus grande que cela. Le leadership est fondamentalement une responsabilité professionnelle et personnelle. Qu'il s'agisse d'offrir un leadership à la maison, dans la communauté ou dans les affaires, tout le monde a la responsabilité d'être le meilleur leader, ils peuvent être, et en tant que telle les idées contenues dans ce livret s'appliquent à toute personne désireuse d'acquérir une meilleure compréhension du leadership, que ce soit ils sont un parent, enseignant, dirigeant, propriétaire de l'entreprise, homme politique ou un chercheur.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Leadership-Development---Leadership-Theory-and-Practise&id=4936818