Quelles sont les différences dans les rôles avec une formation Six Sigma?

Le but le plus élevé dans la formation Six Sigma est de direction. leadership exécutif comprend la gestion de premier plan comme un propriétaire ou un chef de la direction d'une entreprise. La responsabilité première dans cette position, comme vous le verrez par la formation est de mettre en place une vision et une stratégie de Six Sigma dans toute l'organisation. Cette personne devra aussi donner le reste de l'équipe pour arriver à des améliorations novatrices pour l'entreprise grâce à leur créativité personnelle et les ressources disponibles.

Le rôle deuxième rang dans la formation Six Sigma est les champions. Ce rôle aura l'entière responsabilité de la mise en œuvre de la stratégie de Six Sigma dans l'entreprise. Un champion agira comme un mentor pour les rôles-dessous d'eux. Champions se composent habituellement des rôles de la haute direction au sein d'une entreprise.

Master Black Belts »sont les entraîneurs et le plus souvent identifié dans une formation Six Sigma par les champions. A Six Sigma Master BB va consacrer tout leur temps à la maîtrise de Six Sigma et guideront les rôles-dessous d'eux, les ceintures noires et les ceintures vertes, dans leurs projets Six Sigma. Le temps est passé pour assurer Six Sigma est appliquée uniformément par les ministères dans des fonctions diverses.

Au cours de votre formation Six Sigma, vous trouverez que le SSBB opérer directement dans le cadre du Master Black Belts. Dans une certification SSBB, vous trouverez que le rôle principal est d'appliquer les méthodes à l'exécution du projet. Les ceintures noires diffèrent des ceintures de Master Black et les champions en ce que leur objectif principal est sur l'exécution des projets et non les fonctions des projets.

Un Certified Six Sigma Green Belt travaille directement sous la direction de l'SSBB (s). Ce rôle dans la hiérarchie se compose d'employés dans une entreprise qui exercent leurs responsabilités au travail quotidien et en outre mettre en œuvre l'objectif Six Sigma.

Le classement le plus bas Six Sigma disponibles certification est la ceinture jaune. Ce poste de travail avec la Ceinture Noire, à travers les étapes du projet et sont généralement les gens se salir les mains avec un projet. La ceinture jaune est formé avec la demande de base de la formation 6 sigma.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?What-Are-the-Differences-in-Roles-With-Six-Sigma-Training?&id=4026213