Trois étapes pour Blast Off succès de votre entreprise de marketing de réseau dans les 24 heures

La plupart des gens nouveaux au marketing de réseau jamais leur entreprise sur le sol. Comment devient-on assez d'enthousiasme pour commencer une nouvelle entreprise, payer plusieurs centaines de dollars en frais pour un compte distributeur et ne jamais rien faire? Ce n'est pas parce qu'ils perdent leur rêve. Ce doit être parce qu'ils ne savent pas comment commencer.

Quatre-vingt-neuf pour cent des commanditaires ne sais pas comment vous aider à démarrer. Ils ont seulement la doctrine de 100 à partir de laquelle travailler. Quelle est la doctrine de la 100? Faites une liste de 100 personnes, ramasser dix qui sont motivés et l'argent de leur parler dans les premières 24 heures. Les plus motivés auront cette première étape et de commencer une liste. La plupart se quitter avant qu'ils obtiennent grâce à cinq. Beaucoup de rester coincé sur leur liste à une dizaine de noms, imaginez une réponse embarrassante de leur plus proche ami et quitter avant le premier appel.

Il peut se passer de vous, mais le marketing de réseau conserve grignotant sur les bords de vos rêves. Ce pourrait bien être votre meilleure chance pour construire quelque chose de substantiel pour vous et votre famille. Vous connaissez les méthodes standard ne fonctionnent pas, mais il doit y avoir quelques idées à qui il peut travailler pour vous.

Que faire si il ya des stratégies différentes? Comment pourrait-on trouver des gens qui pensent comme ouvert à ce qu'il vous faut excités au sujet du marketing de réseau? Pouvez-vous construire une activité sans amis et la famille dans les virages ... à nouveau?

La doctrine du 100 a conduit le marketing de réseau depuis si longtemps, seuls quelques-uns, les gens très créatifs ont même expérimenté avec des stratégies alternatives. Cet article va vous présenter une doctrine différente. Vous ne serez jamais vous embarrasser ni vos amis ... à nouveau.

Les trois premières étapes pour lancer votre nouvelle entreprise de marketing de réseau.

1. Faites une liste, non pas de noms, mais cette fois inclure le genre de personnes que vous voulez travailler dans votre entreprise. Voulez-vous travailler avec des professionnels, gens d'affaires, ventes, gestionnaires, agriculteurs, des gens comme vous ou gens d'en face. Certains de vos amis peut-être parmi eux et vous finirez par leur présenter votre entreprise, mais pas dans les premières 24 heures. Vous allez attendre pour eux de venir à vous.

2. Connaître les gens comme ceux de votre liste, ce serait leur donner envie d'être en affaires avec vous? Généralement, les entrepreneurs de l'argent pour les dirigeants motivés chercher. Quelles informations avez-vous qui les aideront à faire de l'argent dans leur entreprise actuelle? Cela commence à vous établir en tant que leader.

3. Les relations sont sur l'ajout de valeur aux gens. Comment pouvez-vous ajouter de la valeur à vos amis? Vous aider et vous même leur demander leur aide. Vous souhaitez utiliser ces mêmes compétences que vous rencontrez de nouvelles personnes identifiées à l'étape un. Quelles sont les compétences uniques, le talent ou d'information avez-vous déjà qui aiderait les gens à mieux réussir sur le marché? Vous pouvez avoir à impliquer un ami pour vous aider, mais élaborer un document, un système ou des programmes autour de ce que vous avez à offrir.

Maintenant vous avez une fondation sur laquelle bâtir une entreprise de marketing de réseau. Vous n'obtiendrez pas abattu par votre famille et vos amis dans les premières 24 heures. Au lieu de vous faire un plan, utiliser les compétences que vous possédez déjà et commencent à développer une stratégies de marketing pour sensibiliser votre leadership parmi les types de personnes que vous souhaitez attirer dans votre entreprise.

Marketing de réseau sont des jeunes de créer une nouvelle doctrine qui se dégage de la révolution technologique. De cette doctrine sont des stratégies pour développer une présence, un leadership de marque et des personnes en fin de compte inviter vous avez appris à connaître et, comme dans votre entreprise. En tant que leader, vous êtes en mesure d'encadrer vos nouveaux partenaires. Leur succès sera le vôtre et vos systèmes, lorsqu'elles sont bien menées, sont transférables.

Source de l'article: http://EzineArticles.com/6239079