Quel est le titre de CFA?

Le CFA de désignation ou d'analyste financier agréé, est une certification de haut niveau pour les professionnels dans les domaines de l'investissement et l'analyse financière. Le programme se compose d'auto-apprentissage, ainsi que trois niveaux d'examen qui mesure presque tous les niveaux de l'apprentissage. Les professionnels doivent également satisfaire aux critères de temps dans la profession, ainsi que d'un haut niveau de compétence et d'éthique. Le programme de CFA, offert par le CFA Institute, est de portée mondiale et a été en existence depuis 1962. Dans le monde financier, le titre de CFA est considéré comme parmi les plus élevés des désignations professionnelles. Compte tenu de ces critères, le titre de CFA est bénéfique tant pour l'individu et l'organisation de plusieurs façons, y compris le curriculum, les normes de CFA et la reconnaissance, les compétences, et dans un sens global au niveau organisationnel. Avant d'examiner chaque pièce, nous allons discuter plus en détail ce que signifie le titre de CFA, où les professionnels détiennent cette désignation, et ce que les organisations comparer charterholders CFA désigné.

Analystes financiers agréés possèdent leur propre entreprise et travailler en haute estime les organismes financiers à travers le monde. La plus forte concentration de CFA est de renommée mondiale dans les organisations financières telles que la Deutsche Bank, ABN Amro, et Credit Suisse. charterholders Beaucoup ont travaillé dans la finance pour la plupart de leur carrière professionnelle, tandis que d'autres ont été tirées pour financer après une «première» carrière dans un autre domaine. Parce que la désignation est un problème mondial, CFA à travers le monde ont le même niveau de connaissances et à peu près le même niveau d'expérience. En fait, certaines des organisations les plus financiers peuvent préférer candidats à des postes différents pour avoir le titre de CFA.

Afin de commencer l'étude pour le programme CFA, un candidat doit satisfaire à un niveau minimum d'expérience, l'éducation et les compétences dans le domaine. Tout d'abord, un candidat doit avoir un baccalauréat ou l'équivalent des États-Unis, ou répondre à une variété d'exigences d'expérience liés au travail. En d'autres termes, le candidat sans le premier degré universitaire doit avoir au moins quatre années qualifiés expérience dans le domaine ou une combinaison de formation et d'expérience équivaut à quatre ans. Stages affectations ou à temps partiel ne comptent pas dans les niveaux d'expérience. De plus, chaque candidat doit comprendre et de respecter des règles très strictes de déontologie et la responsabilité des candidats, et doit re-certifier les règles de conduite professionnelle sur une base annuelle. Même s'il n'est pas déclaré comme une exigence, un candidat CFA doit comprendre suffisamment l'anglais pour étudier le programme et passer l'examen dans cette langue, que le programme n'est pas disponible dans d'autres langues.

La question à ce stade est de savoir pourquoi la désignation importante pour les individus, les organisations et les consommateurs? Nous allons discuter de chacun de ces aspects au cours de cette série, mais c'est une bonne idée d'avoir une vue d'ensemble des avantages. Un individu avec le titre de CFA a un bord très compétitif pour l'emploi dans le secteur financier, non seulement dans son propre pays, mais partout dans le monde. Et dans une période d'incertitude financière, il peut très bien être une organisation qui tiendra à son CFA pendant des périodes de contraction, car ils ne veulent pas de réembaucher ces niveaux de compétence et d'expérience. En raison de la large base, programmes de l'expérience, que nous allons également discuter de l'avenir, le titre de CFA a connaissance et qui est applicable dans les situations quotidiennes. En outre, en raison du réseau de charterholders CFA, chaque individu a accès à des informations à jour sur les marchés financiers partout dans le monde.

Sur le plan organisationnel, un coffre-CFA a déjà eu lieu à une barre très haute en termes d'expérience, l'éducation, l'éthique et normes professionnelles. Un gestionnaire d'embauche qui est à la recherche de deux candidats ayant une formation égale et l'expérience peut avoir un choix plus facile si l'un des candidats est un CFA à cause de ce niveau de qualité professionnelle. Comme nous le verrons avec les niveaux de la structure des programmes et des compétences du programme, votre organisation peut construire son banc de leadership avec charterholders CFA. Par exemple, le CFA sera probablement non seulement des compétences techniques mais aussi les compétences éthiques et de leadership qui sont nécessaires pour déplacer votre organisation de l'avant.

En ce qui concerne le consommateur, compte où votre organisation est en matière de service à la clientèle. Si vous êtes une organisation financière dont les analystes et les conseillers d'investissement toucher le public, puis le titre de CFA est un plus indéniable. Parce que d'une grande considération de la désignation CFA dans le monde financier, vous pouvez l'utiliser comme un outil de marketing pour attirer et fidéliser de nouveaux clients. Vous pouvez pointer sur la confiance que le consommateur peut avoir dans votre CFA à cause de la qualité de l'éthique et de déontologie exige d'eux. Vous pouvez montrer aux clients que dans cette période d'incertitude financière mondiale, votre organisation agit dans un contexte éthique, la manière ci-conseil-en raison de sa préférence pour les professionnels qui détiennent le titre de CFA.

Comme nous l'avons mentionné, certaines des banques d'investissement du monde et de fournisseurs financiers choisissent d'employer des professionnels avec le titre de CFA. Ces CFA travailler avec le public et aussi dans des rôles internes liés à l'investissement, l'analyse et des prévisions financières. Ainsi, considérer la question du point de vue organisationnel. Si vous tentez de topgrade votre organisation et de référence en relation avec le plus performants des institutions financières dans le monde, alors la décision de commencer à parrainer pour la désignation CFA et qui emploient des personnes avec la désignation sera une bonne chose.

Dans notre prochain article de cette série, nous nous pencherons sur le curriculum du CFA afin de montrer ses avantages pour l'individu et l'organisation.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?What-is-the-CFA-Designation?&id=3276009