L'importance de l'externalisation pour les petites entreprises

L'externalisation est devenue extrêmement populaire au début des années 1990. C'est la pratique d'embauche des entreprises extérieures et sous-traitants pour effectuer un travail que vous auriez normalement se manipuler ou par vos propres employés. Les petites entreprises souvent externaliser des tâches qu'ils n'ont pas l'expertise nécessaire pour eux-mêmes, comme la comptabilité, la paie, juridique ou à la distribution. Les grandes entreprises utilisent l'externalisation pour réduire leurs frais généraux. Mais ce que les entreprises de toutes tailles peuvent ignorer les nombreux autres avantages qui proviennent de sous-traitance, en particulier dans le domaine du marketing.

Diriger une petite entreprise vous oblige à porter plusieurs chapeaux! Tout d'abord, vous portez le chapeau de travailleurs - quel que soit les produits ou services que votre entreprise fournit quelque chose que vous savez comment faire ou de fournir et souvent vous devez faire vous-même. Vous portez le chapeau de la gestion des affaires - et sont responsables de l'embauche des bonnes personnes pour vous aider à faire le travail. Vous portez le chapeau d'un comptable et / ou de paie-agent de faire en sorte que les ventes et les charges sont enregistrées et les employés sont payés. Le plus "chapeaux" que vous portez, la moins efficace, vous deviendrez et moins vous êtes susceptible d'accroître le succès et la rentabilité de votre entreprise. les propriétaires d'entreprise Smart conscience de la nécessité de chercher de l'aide dans les domaines d'expertise où ils font défaut. Et les vrais savvy se rendre compte qu'il est moins cher et produit généralement une meilleure qualité de travail, si elles externalisent cette tâche à un expert ou une société qualifiée.

Avantages de l'impartition

Réduction des coûts - une des principales raisons entreprises commencent externalisation des travaux est de réduire leur coût de faire des affaires. Lorsque vous travaillez avec des entrepreneurs externes et les entreprises, vous n'êtes pas tenu de fournir des avantages sociaux comme le temps médical ou les vacances, vous n'avez pas besoin d'espace de bureau pour eux, et vous ne payez que pour le travail livré au lieu d'un salaire hebdomadaire. Vos économies peuvent ensuite être utilisées pour la commercialisation et la croissance de votre entreprise.

Réduire les dépenses de formation et le temps - de nombreuses entreprises ont besoin d'une aide à court terme pour des projets ou des tâches spécifiques ayant contribué à la croissance de l'entreprise. L'embauche et la formation du personnel pour des projets à court terme est long et coûteux. En utilisant les employés temporaires peuvent vous laisser insatisfait, mais sous-traitance à des entreprises et des personnes expérimentées dans la mission particulière dont vous avez besoin est à la fois un gain de temps et épargner de l'argent. Le moins de temps que vous passez la formation des employés, plus le temps vous pouvez consacrer à des activités productrices de revenus.

Augmentation de l'efficacité - vous ne pouvez pas peut-être être un expert dans tous les domaines de fonctionnement et d'exploitation de votre entreprise. De plus, vous ne pouvez pas peut-être trouver le temps de porter tous les "chapeaux" nécessaire dans votre entreprise, jour après jour. Finalement, vous allez commencer à faire de chaque tâche avec moins de qualité afin de s'adapter à tous les travaux qui doit être fait. Utilisation prestataire extérieur à traiter certaines tâches de votre entreprise vous donne un avantage concurrentiel car elle vous permet de concentrer vos efforts sur ce que vous faites le mieux et la qualité globale de ce que votre entreprise ne augmentera lorsque vous n'essayez pas de tout faire sur votre propre.

Niveler le terrain et beaucoup plus grand que vous - les petites entreprises ne peuvent se permettre les ressources que les grandes entreprises peuvent maintenir. Vous êtes budget masse salariale est plus faible. En externalisant, vous pouvez rivaliser avec les grandes entreprises en augmentant votre propre efficacité et l'accès à l'expertise.

Les avantages de l'externalisation Marketing

En plus de ces avantages de l'externalisation des tâches standard pour votre petite entreprise, il existe un certain nombre d'avantages aux petites entreprises qui cherchent à impartir leurs besoins en marketing pour les experts en marketing.

Le propriétaire petite entreprise moyenne ne peut pas se permettre un service de marketing, et en général les activités de marketing sur les épaules du propriétaire de l'entreprise. La plupart des propriétaires d'entreprise ne sont pas experts en marketing, mais le succès de l'entreprise dépend en grande partie le succès du marketing de cette entreprise.

Si vous trouvez que vous n'avez pas assez de temps pour créer une stratégie de marketing (et à suivre avec elle) vous êtes un bon candidat pour profiter des avantages de l'externalisation de votre marketing. Les avantages comprennent:

     * Augmenter l'efficacité de votre entreprise puisque vous pouvez concentrer votre énergie sur les activités productrices de revenus de votre entreprise pendant que vos experts en marketing vise à apporter de nouvelles affaires.
     Marketing * nécessite une stratégie et un suivi pour être efficace. Avoir une équipe de travail sur votre marketing permettra d'améliorer votre taux de conversion de manière drastique.
     L'externalisation marketing * est beaucoup moins cher que l'embauche d'un spécialiste à temps plein marketing en interne.

Je sais par expérience combien précieux sous-traitance peut être. En tant que propriétaire de petite entreprise moi-même je compte sur l'externalisation et la collaboration pour faire fonctionner mon entreprise de marketing et de servir les clients. Je compte sur les ventes et experts de la publicité avec des décennies d'expérience pour aider à créer et mettre en œuvre une stratégie de publicité et de la stratégie de formation à la vente. Et je ne pouvais pas produire le design de haute qualité graphique ou de conception de sites Web que mes partenaires de conception peuvent. Même si je pouvais, il ne serait pas une sage utilisation de mon temps. En fait, même si je suis un excellent écrivain, une grande partie de ce bulletin a été confiée à une copie écrite spécialiste. Nous avons tous mis nos compétences et les connaissances des recherches et écrire sur les sujets que nous connaissons le mieux et produit un produit final meilleur que l'un de nous aurait pu produire nous-mêmes.

Marketing Copyright 1ère position

Gavin chef est un professionnel du marketing et propriétaire de 1ère Position Marketing. Il montre comment les entreprises d'obtenir plus de ventes et gagner plus de profits grâce à la puissance du marketing intelligent.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?The-Importance-of-Outsourcing-For-Small-Businesses&id=3535249