Dans l'externalisation en Inde

Les économies du monde ont été plus en plus interdépendants que chaque jour qui passe. Les entreprises ont subi de nombreux changements au cours des dernières années. La hausse des produits d'information s'est taillé un chemin de sous-traitance aux entreprises de croître.

Simplement par ceux, de plus en plus sont maintenant confiés à des destinations au-delà des limites des principales sociétés. L'externalisation est en passe de devenir un élément efficace et feastible d'un modèle d'affaires supérieure par rapport à sa croissance et la productivité.

Pourquoi choisir l'Inde?

Productivité et croissance sont maintenant les avantages de l'externalisation teaser.

Le pays à la première place prouver celles-ci est l'Inde. Tous les cours américaines et britanniques, l'Inde est la destination préférée pour l'externalisation des affectations.

Des études récentes ont montré que quarante-quatre pour cent des bureaux sous-traitance offshore sont de retour dans le monde et les services de logiciels en Inde. Il a été noté que moins de 400 sociétés du Fortune 500 ont leurs propres branches en Inde à travers les entreprises IT.

L'Inde a également une multitude de personnes qualifiées disponibles dans le pays. En raison de cette multitude, l'Inde ne peut se permettre de couper une baisse du coût des services sans avoir à couper sur la qualité. Juste en regardant la liste des sociétés qui ont opérations de back office en Inde on vraiment comprendre et croire.

Plusieurs compagnies aériennes telles que British Airways et Lufthansa ont déjà été l'externalisation de leurs réservations de billets en Inde. Va de même pour Dell, Microsoft HSBC et Standard Chartered dans l'externalisation de leurs comptes et travaux de recherche.

Après avoir établi leur honorablement avec ces sociétés et de bonne réputation et les sociétés, entreprises indiennes d'externalisation a décidé de prendre leurs services à un niveau supérieur en développant les systèmes d'opérations à grande échelle et de gérer les besoins des clients de manière plus professionnelle.

En raison de leur sélection rigoureuse et de la formation des candidats, leur main-d'œuvre hautement qualifiée est maintenant suffisamment de fournir non seulement un service de qualité dans l'externalisation de la valeur, mais dans d'autres services à valeur ajoutée ainsi.

Un autre avantage qu'ils ont sur les pays asiatiques et du Moyen-Orient est la langue couramment l'anglais, qui a dépassé leur langue maternelle que leur priorité en matière de langues sous réserve d'être maîtrisé.

À la suite de cela, l'Inde est maintenant la deuxième nation à avoir les citoyens de langue anglaise le plus. Cette statistique ne repose pas seulement sur ce qu'ils ont en Inde, mais les sociétés ont construit et basé au Royaume-Uni et des États-Unis.

Une autre raison pour laquelle l'Inde devient un hotspot en sous-traitance est en raison de ses politiques gouvernementales. Grâce au soutien massif apporté à l'externalisation en Inde et partout dans le monde, le gouvernement a décidé d'investir pour assurer sa croissance continue de façon exponentielle. À l'heure actuelle, sa valeur a maintenant augmenté bien au-delà ce qu'il était quand il a commencé.

La stabilité financière dont l'Inde a bénéficié de ces soixante dernières années donne à l'Inde un avantage distinctif sur les autres pays de l'externalisation. Il a un taux de PIB de 9,2 pour cent et de ses infrastructures et la situation continue à s'améliorer dans les services fournis.

Depuis que l'Inde a ses preuves dans le talent et les compétences, les entreprises du monde entier sont maintenant toisant comme l'un des principaux pays d'externaliser leurs tâches à.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Outsourcing-Into-India&id=5375966