Comme la ligne Think Tank coordonnateur souvent on nous demande après que nous refuser une demande: «Pourquoi n'ai-je pas droit?" La réponse à la question est peu pertinente, comme une meilleure question serait "D'où vient l'idée de venir pour une infraction grave Think Tank membres? La réponse à cette question est que cela provient de nombreuses sources, et pas seulement un livre, mode de vie , l'industrie ou de la zone de la pensée.
Pour illustrer cette vérité, permettez-moi de vous montrer quelques-uns des livres que nous avons discuté aujourd'hui dans notre ligne de réflexion. Ils sont tous des sujets très divers à bien des égards, mais en un sens, tout est inter-reliés et qu'ils ne peuvent pas être si différents après tout. Ici, ils sont avec une brève explication après chaque pourquoi ils sont si importantes pour notre période actuelle et les problèmes des temps modernes:
"Le docteur nautique" par Allen Berrien - 1998. Ce livre traite de nettoyage, de peinture, de dépannage et de l'essence inboards hors-bord et les moteurs diesel. Le câblage et l'électricité, les pompes et la plomberie, l'hivernage et la remise en service sont également discutés et, enfin, maintien des soins de coques de bateaux et d'engins de secours maintien a été expliqué dans le livre.
Il pourrait être important de noter que bien Marine Sales sont en baisse presque autant que les ventes de maisons, en effet ils sont un peu deux attachés ensemble en tant qu'habitants de prendre une deuxième hypothèque pour acheter artisanat de luxe souvent. Les gens qui sont incapables de vendre leurs bateaux pour remonter, sera très probablement besoin de les maintenir ainsi jusqu'à ce que le marché reprendra de sauvegarder, par exemple dans le 4-années.
"Explorer planétaire - Le sentier des immigrants" dans le vol. 49, n ° 4 Décembre 2038. Ce court récit commence dans un port spatial à Palmdale, en Californie, où les voyages, les spécialistes agricoles vont à un poste de colonie dans l'espace et d'autres vont à une station de transfert et de formation sur simulateur et puis sur la colonie martienne. La description du voyage et les événements futurs écrite en 1988 semble très réel aujourd'hui, compte tenu de la base de Mojave "Spaceship One" et le NM Port spatial construit par milliardaire Richard Branson.
Spatioports sont construits dans de nombreux autres pays et des endroits comme Dubaï, l'Inde, la Chine et l'Australie. L'avenir des vols spatiaux privés vient et Voyage espace sera bientôt abordable grâce à des économies d'échelle, les nouveaux matériaux et la libre entreprise.
"Je suis d'accord - vous êtes d'accord, un guide pratique de l'analyse transactionnelle» par Thomas A. Harris, MD - 1967. C'est un classique de la psychologie et dignes d'intérêt pour tous. Le livre passe par des étapes de vie et de l'observation psychologique de l'enfant, adolescents, adultes et vieux expériences de vie l'âge. enfants pré-adolescents et l'ascension de Je vais bien - Vous êtes ok, la perspective est un processus du cycle de vie et que de doit être notée.
La rhétorique de la politique est commun et pourtant celui qui est souvent doigts points la personne que vous ont le plus besoin de regarder car il n'a pas atteint le plateau de leur propre psychisme. Assurez-vous que ceux que vous converser avec sont d'accord et de savoir vous aussi vous êtes d'accord, sinon vous devrez peut-être leur donner une marge de manoeuvre car ils n'ont pas encore tout à fait trouvé leur chemin.
"De l'idée au marché - Réinventer la chaîne d'approvisionnement au détail, une approche radicalement nouvelle de l'Amérique du gourou du marketing de détail de premier" par Roger D. Blackwell - 1977. Ce travail est évidemment l'aboutissement de décennies d'expérience et d'observation et peut-être 3000 pages de notes. Il parle à la demande des consommateurs de la chaîne d'approvisionnement guidés par la théorie et la façon dont ils doivent répondre aux besoins des consommateurs et des désirs, que le consommateur se changer les modes de vie et de la demande de plus amples informations, plus rapidement. Et comment ces changements doivent être remplies avec des fonctions de la chaîne d'approvisionnement et stratégies de gestion, tandis que le JIT répond à la nouvelle vitesse acceptable aux marchés. Il cite de nombreuses stratégies réelles des plus importants détaillants gagnants, y compris Wal-Mart, dont le PDG a aidé à modifier le manuscrit du livre. Il réduit aussi à la chasse de ce qu'on peut attendre et doit se produire dans l'avenir pour assurer le succès. Il légitimement prédit beaucoup de choses qui sont maintenant la norme, bien que raté quelques-uns tels que la prédiction de la position dominante de la société Enron.
Aujourd'hui, nous voyons des sociétés comme Amazon.com et d'autres vendeurs directs sans points de vente, et peu ou pas de lieux de stockage, comment font-ils? Comment savaient-ils? Eh bien, peut-être qu'ils ont lu ce livre ou vu venir, ou peut-être qu'ils ont été des visionnaires qui fait en sorte. Pensez à ce sujet.
"La solution - Winning Ways à la perte de poids permanente» par Mellin Laurel, MA, RD - 1997. Aujourd'hui, les Américains sont en surpoids et à risque de diabète et le coût de nos vies individuelles et le système de soins de santé est astronomique. Dans ce livre, Laurel Mellin dissipe les mythes de la perte de poids et nous permet de considérer les six grandes causes de l'embonpoint; nourrir faibles, inefficaces limites, la honte du corps, une mauvaise visibilité, l'alimentation déséquilibrée et la vie au point mort. Ceux qui souhaitent perdre du poids doit se réconcilier avec leur force intérieure et d'admettre les causes. Ce livre est une mine d'information et de la compréhension d'un classeur pour aider à une perte de poids.
"Burning Fat Foods - et d'autres secrets de perte de poids" par Judy Jameson - 1994. Ce livre explique pourquoi l'Amérique régimes ne sont pas de travail. Cet ouvrage répertorie tous les bons aliments, vous pouvez manger et ceux que vous ne devriez pas. Le livre explique comment lire les étiquettes et de savoir ce que vous cherchez en priorité.
Ces deux livres paraissent pour discuter le sens commun et les régimes alimentaires. Une chose est sûr, c'est trop grand nombre d'Américains de plus se livrer à des aliments qui sont en mauvaise santé, d'engraissement, plus ou transformés contiennent peu de valeur nutritive avec seulement des ingrédients nocifs. Ce vieil adage, vous êtes ce que vous mangez vient à l'esprit »et que, bien sûr, le bon sens aussi bien. Votre renflement du ventre disgracieux devraient être vous dire quelque chose.
"1999 du gouvernement fédéral de l'entrepreneur Manuel» par Mme Wangeman un spécialiste avec EDS. Ce livre aide à une personne d'élaborer un plan d'affaires, gagner offres, sollicitations comprendre, apprendre à travailler avec les marchés publics. La liste comporte également la manière de développer une équipe projet, le dimensionnement des organismes gouvernementaux au cours des visites, la gestion de projets et de pratiquement tout ce dont vous avez besoin pour réussir dans les marchés publics. Tout le monde qui est impliqué marchés publics besoins de telles références pour s'assurer qu'ils comprennent les règles et les règlements et la façon dont les choses fonctionnent réellement et avec 543 pages, tout y est.
La plupart des petites entreprises qui traitent avec le gouvernement et les marchés seront plus tard le déconseille. Les grandes entreprises qui éponger le gouvernement devenu tellement politiquement motivées et que le gouvernement, qui fonctionne sur l'argent des contribuables, est arraché et nous sommes tous perdants. Les marchés publics est un énorme problème et le système est cassé. D'un point de vue Think Tank de ce livre était très intéressant et presque à inviter les nouveaux arrivants sur ce marché, même si ce marché est très saturée dans la politique et les nouveaux venus ont rarement la chance dans le mix.
«La responsabilité des entreprises - Questions et problèmes" par le juge Blair Kolasa - 1972. Ce livre prend le concept de responsabilité sociale à la notion de bon citoyen corporatif. Il traite avec le souci de la consommation, le pouvoir économique, la qualité de vie des employés, la communauté et l'environnement. Il ya eu beaucoup d'affaires des livres qui traitent de sens à toutes ces questions en utilisant les dernières buzz-mots et ces questions n'ont rien de nouveau - du népotisme dans la gestion de la responsabilité environnementale à la gouvernance d'entreprise et la manipulation du jeu, il semble être tout de même.
Ce parle des livres sur la réalité humaine de l'automatisation et la survie de l'entreprise concurrentielle, de marché noir, l'embauche des personnes plus jeunes qui vont travailler pour moins cher et de licencier les travailleurs âgés plus lente. Il aborde les plafonds de verre, le racisme et la discrimination de toutes sortes. Qu'en est-il des pots de vin, dessous de table, le kick-backs, le travail au noir, jeux de caisse - Oui, c'est tout y est. Les secrets commerciaux, l'espionnage industriel, les prestations de santé, le commerce équitable, les guerres de prix, dumping, fraude à la consommation, et plus sont également discutés, ainsi, je considère ce livre d'une entreprise éthique Primer, et il doit être lu, ce que le fait qu'il était écrit en 1972, bien que fait le rend d'autant plus précieux.
Ce livre est écrit et bien en bas de page dans un style universitaire et cite la pensée philosophique, la recherche, des études et des analyses de rentabilisation, mais il convient de noter qu'il doit être lu avec un grain de sel et avec Ayn Rand. Les entreprises doivent faire de l'argent, ils sont pour les entreprises de profits et le bon sens dicte que la conscience sociale et l'examen sont bonnes, mais aussi les bénéfices si vous voulez rester en affaires et, par conséquent il doit y avoir un équilibre aussi.
«L'Esprit d'excellence de fabrication - un guide de l'exécutif de l'Ensemble New Mind" par Ernest C. énormes et Alan D. Anderson - 1998. Ce livre traite d'une nouvelle mentalité qui est nécessaire dans la fabrication si les entreprises sont en concurrence sur le marché mondial de maintenir la puissance américaine forte. Je trouve que la plupart des excellentes suggestions dans ce livre ont été ignorées peu près la même que la façon dont les fabricants d'automobiles a nié l'avant-dire pendant les années de Deming. Les auteurs discutent non seulement une amélioration dans la planification de modélisation, mais aussi les changements culturels nécessaires à la gestion et le rang et le fichier. nouveau style de leadership, les rôles, l'engagement qui cadrent avec les besoins des objectifs personnels et corporatifs. Un nouveau système de récompense est dûment nécessaire et doit être noté.
Le livre décrit MRP, OPT et FMS et touche à des FCS et comment un équilibre délicat doit être trouvé entre ces procédés de fabrication et de la direction à la barre. Ce livre est pré-ISO-9000, Six Sigma et tente à l'écart de la décennie TQM avec le nouveau et il vient d'une comptabilité, de gestion et de POV financiers. Trop, JIT, TQC, KANBAN et CIM sont discutés comme mots à la mode, mais aussi leur réalité dans un jeu de rythme change plus vite, les demandes du marché défi secteurs manufacturier et les implications stratégiques de faux pas et de répondre à ces exigences. la technologie mise en œuvre a également été un thème commun à partir d'une productivité, point de vue financier et Réalité. L'intégration dans la culture et les coûts qui y gâcher par pas mettre tout le monde s'est engagé à elle ou qui la fait accepter est réel et un chapitre entier est consacré uniquement à ce problème.
Qu'advient-il lorsque les entreprises de fabrication ne poney aux défis sur le marché? Eh bien, ils se roder. Par exemple, considérons GM et Ford et leur incapacité à répondre aux désirs des clients, ainsi qu'ils ont été adoptés immobile par Honda et Toyota, et ce n'est pas tout comme Mercedes Benz est maintenant la construction d'un hybride - 42 mpg! Cette juste de Auto Spies Nouvelles en ligne:
Pouvez-vous imaginer une voiture pleine grandeur qui obtient plus de 40 mpg? Une chimère dites-vous? Peut-être pas. Alors que la Lexus LS460h a une cote de l'autoroute EPA du 27 MPG, en réalité, il semble que juste un peu meilleur qu'il ne l'homologue à essence, mais Mercedes Benz est venu à la table avec le S400, le premier mondial du luxe diesel hybride. Alors, comment ça se comparent dites-vous? Que diriez-vous à hauteur de 42 MPG, c'est un chiffre incroyable pour un tel grand parking. Inutile de dire que bon nombre d'entre vous ont été étourdis par ce genre de déclaration. Mais la vraie question ne serait pas comment, mais quand la compétition sera en mesure de rattraper leur retard.
En outre, l'automobile allemand a également un autre nouveau concept-car de la F700 sur le devant de la scène, maintenant une vidéo est apparue sur U-Tube qui est testée sur une piste secret et la voiture sera au Salon de l'auto de Francfort. Le F-700 Concept Car est une compacte de luxe avec 40 mpg économie de carburant. Ce n'est pas tous les Mercedes commencera la production complète de voitures de piles à combustible d'ici 2010, les usines en construction en ce moment. Aussi de Auto Spies Volvo Nouvelles se lance dans la scène;
Volvo Cars dévoilera le Volvo ReCharge Concept, C30 à base de plug-in de véhicule hybride avec une batterie lithium-polymère rechargeable au réseau et que des moteurs électriques de roue. La gamme Volvo ReCharge sur une batterie pleine sera de 62 mile (100 km), devant le moteur quatre cylindres de 1,6 litre flex-fuel entre en jeu pour propulser la voiture et recharger la batterie. Pour un 150 km (93 mile) d'entraînement en commençant par une charge complète, la voiture aura besoin de moins de 2,8 litres de carburant, donnant à la voiture une économie de carburant effective de 124 mpg, soit environ 1,9 l/100 km. Le moteur à combustion démarre automatiquement lorsque la batterie atteint un état de 30% de charge. Une pleine charge quand il est branché sur une prise secteur standard dure environ 3 heures, mais selon Volvo, même 1 heure branché dans la voiture donne une charge de 50%.
Êtes-américain des constructeurs d'être laissé dans la poussière? Oui, mais à qui la faute? La réglementation gouvernementale, d'intervention et de lobbyistes de l'industrie ont fait Les fabricants américains d'automobiles faibles et les syndicats ont aidé, maintenant ils sont soufflés hors de leur propre marché qu'ils en effet créé. Leçons tirées - encore et encore.
"Go Get Em Tiger - devenir la personne que vous voulez être" par Jimmy Weldon - 1990. Un merveilleux livre pour les jeunes qui veulent réussir dans la vie et pourrait utiliser de bons conseils et de mentorat ainsi que la manière. Ce livre va motiver, guider et aider à bâtir l'estime de soi et de croyance en soi.
Nous avons un grave problème en Amérique et qui est des pratiques douteuses, le manque d'esprit de compétition et la paresse générale de la part de la prochaine et à venir, mais pourquoi? Qu'avons-nous fait ici dans la plus grande nation dans l'histoire de l'humanité, a fait de nous sur l'abondance faible, avons-nous appris à nos enfants à agir socialiste lieu de lutter pour le succès? Cela va détruire la productivité ici, nous avons besoin de chargeurs de plus dur, les gains et ceux qui sont prêts à travailler dur, travailler intelligemment et ne jamais abandonner. Je dis aller chercher tigre em, et de recommander ce livre.
"Moments de vérité - de nouvelles stratégies pour l'économie axée sur la clientèle d'aujourd'hui» par Jan Carlzon Président de Scandinavian Airlines, avant-propos de Tom Peters - 1987. Tournant autour d'un avion n'est jamais facile, mais les méthodes que Jan Carlzon habitude de le faire, ont été écrits sur et répété depuis des années. Le succès d'entreprises telles que Southwest Airlines, Enterprise Rent-a-Car et de Fed Ex viennent à l'esprit lors de la lecture de ce livre.
Donner le pouvoir aux gens et leur permettre d'exercer leurs meilleurs jugements peu près la même en tant que société pourrait ESOP. Amerrissage forcé la bureaucratie pour le sens commun. C'est une lecture incontournable pour tout étudiant en MBA, même si elle brise un peu beaucoup de mythes MBA centralisée. Après le parage de 40 millions en coûts d'exploitation, il a aussi "aplatie la pyramide» de la direction à prendre pour les opérations plus lisse.
Il semble que les efforts de Bob Six étaient semblables à bien des égards, comme il a pris en charge à Continental Airlines, avant l'éviscération de la société par Frank Lorenzo. Dans le cas de SAS, les syndicats sauté à bord pour le concept d'une société axée sur la consommation et les profits ont bondi trop. Les employés ont été récompensés pour avoir fait tout le travail réel et ensuite qu'ils montaient une seconde vague de faire la une compagnie aérienne des compagnies aériennes prestigieuses du monde assurer sa réputation et l'élévation de sa marque au-delà de tous les autres à l'époque.
Beaucoup de livres d'affaires parlent un bon jeu sur la façon de réunir une organisation et l'autonomisation des personnes et des employés, mais peu jamais vraiment. SAS a fait et le livre est intéressant à lire pour vous, et oui il ya beaucoup d'exemples de sociétés geste à la parole et de bien faire les choses, mais, hélas, à jamais celui qui est, je parie que je peux nom de dix qui ne sont pas.
«Comment soulever l'argent pour tout» par Ronald Zalkind - 1981. Dès le départ, le livre va dans les stratégies de collectes de fonds, a la manière de formuler votre plan, le budget, le comité et le marché de votre concept. Il décrit la diplomatie de téléphone, lettres de motivation, présentation et réunions en face-à-face si vous essayez d'amasser de l'argent de votre famille, d'investisseurs providentiels, capital-risqueur pour rien d'une entreprise, à but non lucratif ou même vos frais de collège. Dans le livre est de savoir comment récolter des fonds pour un club social ou d'un projet communautaire. Dans la politique - et il ya d'excellentes suggestions pour cela aussi. Il ya des modèles, des formats et des formes de planification dans le livre et ils sont tous excellents effet.
Une chose que je trouve lors de l'exécution un groupe de réflexion est que les idées ne valent pas cher à moins qu'ils ne soient pris en compte et pour cela il faut un porte-parole, la commercialisation et de l'argent. Réunir des capitaux pour des projets est en effet très important et ce livre vous a frappé la tache sur ce sujet. Eh bien, c'était des livres d'aujourd'hui et de demain est un autre jour. Ce que j'espère vous avez appris de cette session est que rien de bon dans la vie est facile et il faut le dévouement d'être membre d'un think tank et une diversité de connaissances à partir de nombreux sites. Sincèrement, Lance.
cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Where-Does-The-Insight-Come-From-For-Serious-Think-Tank-Members?&id=730466
mardi 8 février 2011
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