Gestion se pose dans nos entreprises, car nous ne pouvons pas imaginer notre vie sans travail. Il ne sera pas vraiment un sens pour nous. Il
est donné à l'homme comme une punition de Dieu peut-être c'est pour
cela que nos patrons nous crient ou des pressions que nous fassions
quelque chose que nous n'avons pas envie de faire. Il
peut être la raison pour laquelle nous sommes confrontés à des
obstacles lors de l'exécution de diverses tâches dans notre lieu de
travail. Mais dans l'ensemble la vie est incomplète sans travail.
Nous avons eu de nombreuses activités à faire tous les jours, et ces activités sont regroupées en deux catégories. Nous avons la première catégorie qui est un non économiques. Les activités non économiques découlent de l'amour, l'humanité et de sympathie. Il n'a pas l'intention de créer une richesse pour les individus qui les entreprennent.
La deuxième catégorie est les activités économiques qui génèrent des revenus pour les personnes qui les entreprennent. Elles créent des richesses à l'économie.
Comme un homme d'affaires, vous êtes dans la catégorie des activités économiques. Votre entreprise est en cours d'exécution de ces activités par les personnes que vous avez employé comme votre personnel. Ces employés sont en différents niveaux de gestion de votre entreprise. Ils
ne l'homme des activités de votre ministère des affaires de manière
efficiente et efficace que si vous avez une bonne gestion.
Alors, quelle est cette gestion qui est essentiel dans votre entreprise? Je
vais emprunter la définition de l'collègues instruits qui le définit
... S. George dit «de gestion fait bouger les choses grâce aux efforts
d'autres personnes". Il semble assez bon parce que vous obtenez vos activités exécutées par d'autres comme un gestionnaire.
Votre entreprise d'optimiser ses ressources grâce à une bonne gestion de votre entreprise. Comme une crèche, percevez-vous la gestion et l'administration que la même chose, comme la majorité des gens? Si oui, je vais faire une distinction claire qui existe entre les deux. Prêt? Ensuite, on y va ....
1. Administration
porte sur la détermination des grandes politiques tandis que la gestion
sera exécuter ces politiques arrêtées par l'administration.
2. L'administration est la pensée et la détermination des fonctions de gestion tout en fait ces fonctions.
3. Administration
prend les décisions importantes de l'entreprise tandis que la gestion
sera exécuter ces décisions dans le cadre qui est fixé par
l'administration.
4. L'administration
est une activité de haut niveau de toute entreprise tandis que la
gestion est une activité de niveau moyen de toute entreprise.
5. D'administration
est composé des propriétaires de l'entreprise qui ont investi leurs
capitaux et de recevoir des bénéfices comme une récompense pour leur
capital tandis que la gestion est un groupe de personnes qui rendent
leurs services à une entreprise qualifiée et d'obtenir les paiements
sous forme de salaires. Ce groupe de personnes que l'on appelle les employés.
6. Administration
est un terme qui est commun au sein des gouvernements, des militaires,
l'éducation et les organisations religieuses tandis que la gestion est
un terme qui est commun dans les organisations des entreprises.
7. Administration
ne se préoccupe pas de diriger les efforts de l'homme dans la mise en
œuvre des plans et politiques de toute l'organisation des entreprises
alors que la direction se préoccupe de la direction des efforts de
l'homme vers la mise en œuvre des plans et politiques de tous les
organismes d'affaires.
8. Dans
l'administration, la planification et l'organisation des fonctions
concernées, alors que dans la motivation de gestion et les fonctions de
contrôle sont en cause.
Pour
résumer les distinctions, je dirai que l'administration se préoccupe de
la définition de grands objectifs, la détermination des politiques et
des décisions alors que la gestion de ces politiques et exécute les
décisions.
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