Bourses d'entreprise - autres que les espèces

Comme il est important que les employés se sentent valorisés par leur employeur, de nombreuses entreprises utilisent de prix pour reconnaître la performance exceptionnelle de leurs meilleurs employés. Ces plaques laisser les employés savent que leurs efforts sont appréciés et donnent leurs collègues, qui n'ont pas reçu des prix et des plaques, quelque chose à atteindre. Cela sert à augmenter la productivité pour les entreprises assez sage pour les utiliser. Pour cette raison, l'importance des bourses d'entreprise, y compris les bourses et les plaques, ne devrait pas être sous-estimée par une société.

Alors que certaines sociétés utilisent incitation strictement comptant comme un moyen de récompenser leurs travailleurs en haut, les prix des entreprises autres que des espèces sont une façon amusante d'encourager la productivité des employés. De prix et des plaques d'articles alimentaires, de nombreuses options sont disponibles pour des prix de reconnaissance d'entreprise et l'employé.

Quand il s'agit de cadeaux de reconnaissance, il ya beaucoup de différentes options à choisir. Par exemple, un cristal gravé trophée est une façon élégante de montrer l'appréciation pour un employé, comme c'est l'option plus économique en verre. Un type spécial de cristal gravé trophée est une récompense d'aigle, qui a un aigle de cristal perché au sommet de celui-ci. D'autres options pour les prix comprennent les presse-papiers en cristal, tasses, bols et à la réalisation gravé sur eux. Prix ​​de haute qualité et les plaques peuvent être situés en ligne pour un prix raisonnable.

Au-delà des prix et des plaques de cristal, il ya une variété d'autres récompenses d'entreprise que l'employeur peut utiliser. Les chèques-cadeaux de Starbucks, Amazon, spas locaux, et les théâtres sont des façons amusantes d'obtenir des employés motivés à atteindre, comme le sont les éléments concrets qui peuvent être utilisés au jour le jour des activités. Ces éléments peuvent inclure des pratiques tasses, chandails, sacs de voyage, bouteilles d'eau personnalisées, appareils de massage du cou, des stylos et des casquettes.

Les aliments sont une autre façon amusante de récompenser les employés. Une partie de pizza peuvent être jetés pour les employés, ou des paniers-cadeaux contenant des espresso et de café ou de la nourriture gastronomique de sociétés telles que Harry et David peuvent être remis aux plus performants.

Coupons de travail peut également être remis en plus de ces cadeaux à offrir des primes de rendement. Ces coupons peuvent être échangés contre une variété d'avantages, y compris les jours de congé, les pauses déjeuner prolongée, la possibilité de sauter une réunion du personnel, ou même un repas avec l'agent de la société de la direction.

Distinctions telles que les primes et les plaques permettent aux employés de se sentir valorisés et de fournir une alternative à strictement trésorerie basée bonus. Une entité savvy entreprise serait sûr de considérer ces attributions.

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