Vous avez du leadership

Leadership représente une idée dont le temps est venu. Continuez à développer vos compétences en leadership et vous mènerez votre organisation à l'excellence.

Montrez-moi une organisation primée et je vais vous montrer un chef de file exceptionnel en l'orientant. Jetez un oeil à la plupart des sociétés Fortune 100 et vous trouverez un excellent bassin de leaders. Lorsque nous parlons de dirigeants, nous devons également discuter de certains des attributs de grands leaders.

Un des attributs haut de grands leaders est leur passion pour en apprendre davantage sur le leadership. Leaders jamais cesser d'apprendre ce qu'il faut pour être le meilleur leader qu'ils peuvent être.

Ayant travaillé sur la colline du Capitole pour un membre du Congrès, j'ai observé les programmes, il s'inscrit à se faire un leader plus efficace. Il a signé pour les programmes comme l'immersion linguistique. Pourquoi?

Un bon nombre des représentants électeurs parler espagnol, en apprenant à communiquer avec eux il a élargi sa plate-forme dans leur communauté. Lorsque vient le temps de vote, le représentant est en mesure de capturer une plus grande démographique par rapport à son challenger.

Leadership également consister en de confiance. Faire confiance aux gens de votre équipe pour résoudre des problèmes est l'une des principales qualités d'un leader. Trust vient après que les gens se prouver et à croire en le plus grand bien.

Le plus grand bien est d'aider l'organisation à atteindre l'excellence d'entreprise. En d'autres termes, si l'organisation réussit, tout comme le chef de file. Lorsque Mobil Oil Company enregistré des bénéfices records l'automne dernier, une grande partie de la réussite a été transmise au Président.

Le Président a été récompensée pour sa capacité de leadership et de sa retraite, il a reçu un paquet de plusieurs millions de retraite. l'excellence du leadership est déterminé par le marché. le marché du pétrole et du gaz profité tout comme le leadership à la tête.

Last but not least, un leader doit donner l'exemple. Si un chef de file établit une politique pour son personnel à l'heure au travail, il avait mieux être au travail à temps. Dans de nombreux cas un leader efficace arrivera à travailler avant tout le monde parce qu'il ou elle doit donner l'exemple approprié.

La question que vous devez vous poser est, a obtenu le leadership? Vous saurez que vous avez des compétences en leadership efficace lorsque l'organisation vous mènera reçoit des éloges pour un travail bien fait.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Got-Leadership&id=436359