Au-delà de la salle de conférence - Pourquoi «Le leadership de la vie" est important pour vous & Cinq étapes pour commencer

«Leadership». Le mot même peut facilement évoquer des images des hommes grands et athlétiques construite (et un peu de la suppression, les femmes puissante!) Dans l'obscurité costumes à fines rayures, croquante blanchis chemise blanche et cravate pouvoir prendre des décisions très importantes autour d'une élégante, massif, table de conférence en acajou. salle de réunion Said est, bien sûr, dans l'un des étages supérieurs d'un immeuble de bureaux très haut, au milieu d'un très animée, une ville en croissance qui dépend des décisions de ces hommes pour la poursuite de son bien-être.

Pouvez-vous raconter?

Si oui, je suis surpris! Et je ne veux certainement pas faire tomber les gros bonnets de la tour d'ivoire. Tout comme nous tous, ils jouent un rôle essentiel dans la façon dont les choses fonctionnent et ce qui se passe. Mais ils sont le nombre est peu, et nous sommes tous manquants si "Leadership" vit principalement dans la salle de réunion.

Entrez «Le leadership de la vie." Il n'a pas d'importance si vous êtes un concierge ou un directeur général ou quoi que ce soit entre les deux. Les titres d'emploi, en fait, ne sont pas importantes ici. Ce qui est important est de savoir comment les choix que vous faites sont soit en créant une vie dans laquelle vous êtes très satisfait ou une vie dans laquelle vous souffrez, une vie dans laquelle vous avez l'anxiété, ou une vie dans laquelle vous avez la paix.

L'essentiel est que les choix que vous faites créer la vie que vous obtenez. Et si vous êtes comme la plupart d'entre nous, vous pouvez pointer vers quelques endroits de votre vie où ce que vous obtenez est très bonne! Et, si vous êtes comme la plupart d'entre nous, vous pouvez pointer vers les lieux de votre vie où ce que vous obtenez est loin d'être optimale. Devinez lequel de ces endroits draine votre énergie? Crée de l'anxiété? Portées de confiance? Vous vole de l'autonomisation? Invite une "victime" mentalité?

Vie leadership questions parce que les pièces de vie qui sont moins que de s'acquitter sont parfois (et trop souvent) les pièces de vie qui peuvent conduire à avoir profonds regrets à la fin de la ligne. Leaders Life regarder leur vie, prendre conscience de l'écart entre ce qui se passe et ce qu'ils veulent, rassembler toutes leurs ressources, et prendre des mesures de résonance. Ils commencent à comprendre leurs points forts et ce qui fait leur succès dans certains domaines, et ils l'expérience ce qui pourrait être différente si ils ont souligné les forces vers les zones où ils sont insatisfaits.

Leaders de la vie est devenu un puissant, dynamique, courageux, confiants, bien équilibré, les dirigeants intentionnelle de leur vie ensemble, et ils prennent l'entière responsabilité de ce qu'ils achètent. Et les questions de leadership vie pour vous parce que vous êtes tout à fait capable de devenir un chef de file de vie et de vivre à plein sur la vie, sans regrets!
Essayez ces cinq étapes pour voir où vous vous trouvez sur votre vie leadership voyage:

1. Pensez aux principaux domaines de votre vie: l'amitié, la famille, de la romance, la carrière, la croissance de santé, finances, personnel et spirituel, votre environnement physique, et le plaisir. Qui remontent à la surface que celles que vous êtes le plus heureux? Qui se déposent au fond, lourd et non tenues?

2. Imaginez le meilleur scénario possible pour les "lourds" zones. Quelle est votre vision pour vous-même dans chaque cas? Ce qui serait vraiment sauter vos chaussettes si elle se réalisait? (Nous sommes ici dans le territoire de «Visez toujours la lune! Si vous la manquez, vous atterrirez parmi les étoiles.)

3. Examiner les choix que vous avez fait et continuent de faire dans chacun de ces domaines qui ont créé ce que vous vivez aujourd'hui. Où êtes-vous vous saboter? Où êtes-vous blâmer les autres pour l'état actuel? Où êtes-vous renflouer sur vous-même?

4. Identifier les trois premiers choix dans chaque région qui sont la création de ce que vous ne voulez pas. Donnez les sur le côté gauche d'une feuille de papier avec un en-tête qui lit, «auto-limiter les choix que j'ai fait des." Sur le côté droit, créer une colonne intitulée «Renforcer l'autonomie des choix que je commets à la place." À côté de chaque auto-limitation de choix, créez un nouveau choix qui remplacera l'ancien. Ces choix d'auto-responsabilisation doit être telle que lorsque vous les faites, ils vont vous rapprocher de votre vision pour chacun des domaines "lourds", sentiment que vous avez identifié.

5. Envoyer à un ami! Ou à tout le moins, créer une sorte de structure qui vous soutiendra et vous tenir responsable pour changer vos comportements / attitudes / perspectives afin qu'ils reflètent la nouvelle, les choix d'auto-responsabilisation. S'introduire en Bourse avec vos engagements, en demandant pour les arrivées des amis de confiance ou de membres de la famille, la création d'une récompense pour vous quand vous arrivez à une étape ... ce sont tous d'excellents moyens pour vous assurer réellement commencer à se déplace vers l'autonomisation, la vie-Leadership- orienté les choix.

Ce n'est là qu'un des nombreux sentiers pour la vie de leadership, et c'est un excellent endroit pour commencer. Quel que soit le chemin que vous prenez, assurez-vous qu'il en a un qui vous voit puissamment faire des choix qui vous emmènent là où vous voulez être. Après tout, votre vie sans regrets est en attente, et c'est probablement pas se cacher dans une salle quelque part!

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Beyond-the-Boardroom---Why-Life-Leadership-Matters-to-You-and-Five-Steps-to-Get-Started&id=1570252