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jeudi 11 août 2011

Prêts sur salaire et les frais de découvert de la Banque

Les frais de découvert bancaire ont été de grandes nouvelles pour longtemps: des milliers d'entre nous ont réussi à récupérer la frais bancaires déloyale des banques sans scrupules.

Mais un arrêt historique de la Cour suprême en Novembre 2009 a mis fin - pour l'instant du moins - aux clients prétendant revenir sur leurs frais de découvert, ce qui a conduit à une quantité croissante de ressentiment parmi les clients vers leurs banques: la recherche publiée en Janvier par Money.co.uk a révélé que seulement 7% de la population totalement confiance à leurs banques de les traiter équitablement, tout en un quart n'ont pas confiance dans leurs banques à tous.

Les conclusions de l'étude réclamation Money.co.uk que la majorité des clients ne croient pas les banques en font assez pour aider les clients à éviter d'accumuler des découverts non autorisés, par exemple quand ils permettent aux clients d'accéder à des achats par carte de débit lorsque la trésorerie et les fonds ne sont pas disponibles dans leurs comptes.

Bien qu'ils ne peuvent pas l'admettre publiquement les banques de la rue Très-Haut sont heureux pour leurs clients d'aller à découvert parce qu'ils peuvent récupérer toute dépense d'eux par les accusations Dolling amende sévère pour aller à découvert. Les charges - qui peuvent être autant que £ 30 pour un pop va seulement légèrement déficitaire sur votre compte - sont si élevés en fait que de nombreux observateurs sont maintenant affirmant qu'un prêt sur salaire est en réalité plus de valeur pour l'argent par rapport à découvert va sur votre découvert bancaire .

Contrairement aux formes typiques des frais d'emprunt découverts bancaires sont payées par les frais fixes pour chaque transaction dépasser la limite. Et avec les frais de découvert souvent aussi élevé que 30 £ pour chaque transaction, il peut coûter énormément d'argent.

Mais une des choses les plus irritantes à propos des frais de découvert, c'est que la majorité des clients ne savent même pas qu'ils sont allés à découvert sur leurs limites jusqu'à ce qu'ils soient informés par la banque, mais il est alors trop tard que la charge sur le compte bancaire a déjà été fait.

Mais les prêts sur salaire sont une véritable alternative à découvert et va payer des amendes excessives? Banque de salaire, le leader britannique des prêts sur salaire en ligne courtier, croient qu'ils sont. La compagnie affirment que les taux élevés avril typiquement associés à des prêts sur salaire seulement agir pour confondre les consommateurs et doit être ignorée.

Ohad Hessel, Responsable Marketing chez PaydayBank.co.uk indique que tandis que l'APR sur un prêt sur salaire typique peut paraître très cher à première vue, ce calcul annuel est la mauvaise façon de les comparer à d'autres types de prêt.

"TAP est la mauvaise façon de juger les prêts sur salaire parce qu'ils sont prêts à court terme pour des montants relativement peu d'argent, conçu pour être remboursé rapidement», at-il dit.

Hessel prétend que si vous avez pris un prêt de 500 livres sterling au taux annuel de 16,9% et remboursé sur 3 ans il vous en coûterait £ 745 pour rembourser le total - un taux d'intérêt réel de 49%.

Sur un prêt sur salaire de 500 £, entrepris dans le but de le rembourser sur votre prochaine paie un mois plus tard - ce qui vous coûterait £ 625 - ou tout simplement un intérêt de 25%.

Les prêts sur salaire de la réponse? À une époque où obtenir un prêt auprès des banques normales se révèle plus difficile et les banques semblent faire aucun effort pour mettre fin à leurs habitudes de charge excessive, si vous pouvez vous permettre de rembourser le prêt plus rapidement le mois suivant, puis un prêt sur salaire pourrait vous faire économiser de l'argent . Mais les prêts sur salaire retenir sont conçus pour être à court terme aucune vérification de crédit des prêts de trésorerie, donc si vous prenez un sur le rembourser dès que vous pouvez pour éviter de créer des problèmes d'endettement futur.

Source de l'article: http://EzineArticles.com/3763096

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