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mardi 6 juillet 2010

Qui reçoit les cadeaux d'entreprise?

Donner des cadeaux d'entreprise est une excellente idée pour la rétention des clients et la rétention des employés grand, trop. Déterminer à qui les donner est aussi facile que de décider qui vous tiens à remercier et à récompenser de leur fidélité, ou qui autour de vous a besoin d'un félicitations. Quand il s'agit de salariés, c'est facile!

Vos employés doivent être récompensés quand ils atteindre des buts nobles ou quand ils atteignent des jalons dans l'entreprise. Promotions et la réalisation de projets difficiles sont dignes de la récompense avec des cadeaux promotionnels, et une célébration de tout ce qu'ils ont accompli avec votre entreprise, pour votre entreprise. Si vous savez qui à récompenser ou à l'OMS pour promouvoir, alors vous savez qui devrait recevoir un cadeau d'entreprise à ces occasions.

Une autre occasion de célébrer l'anniversaire de l'emploi pour vos employés comme ils ont frappé les étapes telles que les cinq ans, dix ans ou quinze ans ou plus avec votre entreprise. Déjà cinq années constitue une autre grande occasion de la fête, et une autre occasion de récompenser un employé difficile de travailler avec un cadeau d'entreprise à les remercier pour leur travail acharné et la loyauté de longue date. Encore une fois, qui reçoit un cadeau d'entreprise devrait être relativement facile de déterminer exactement par le suivi des dates de location et le suivi des anniversaires à venir.

D'autres, des raisons un peu moins évident de donner des cadeaux d'entreprise comprennent la naissance d'un nouvel enfant à un employé (en particulier le premier enfant), des engagements ou des mariages, et autres exploits personnels ou à l'occasion d'une douleur personnelle telle que la perte d'un parent. Ces nouvelles ressources humaines ne peuvent pas se rendre compte que de telles occasions méritent également d'être un cadeau d'entreprise à certaines entreprises parce que ces moments ont tendance à justifier les dons privés au lieu de célébration publique, mais ces moments sont parfaits pour se connecter avec les employés et une leçon à leur faire sentir que l'entreprise se soucie d'eux.

Cadeaux d'entreprise sont également un excellent moyen de faire ce genre de relation spéciale avec les clients. Découvrez qui, à des entreprises de vos clients est chargée de traiter avec votre entreprise et la décision de travailler avec vous ou non, et de faire un point d'apprendre à connaître cette personne dans une certaine mesure. Un cadeau d'entreprise à vos meilleurs clients peuvent assurer la poursuite des affaires de leur presque aussi facilement que leur entreprise offrant un incitatif financier ou de l'escompte. Tout cela se résume à faire les bons contacts au sein des entreprises de vos clients pour assurer que votre entreprise reste l'affaire de choix pour ce client.

Donner des cadeaux d'entreprise doit être considérée comme un coût standard de faire des affaires, car elle favorise une meilleure performance, construit un lien avec les employés, et encourage la loyauté de vos meilleurs clients. N'importe qui dans votre propre entreprise qui travaille dur pour vous est un candidat idéal pour un cadeau d'entreprise, et toute personne à une autre société qui aide à déterminer votre succès ou l'échec est un bon candidat ainsi. Grâce triomphes et des fêtes, cadeaux d'entreprise peut faire un monde de différence positive.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Who-Gets-Corporate-Gifts?&id=718104

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