Quelles sont les activités Corporate Team Building?

Au milieu de l'échelle mondiale relâchement des conditions économiques, un nouvel intérêt pour cette technique de gestion est devenue vieille. Un nouvel accent est mis sur la création et encourager les talents et les compétences dont vous disposez dans votre "déjà formés" du personnel au lieu d'embaucher et de former les nouveaux employés. De plus en plus d'employeurs voient la valeur dans la régénération au lieu de remplacer.

Le concept de team building se concentre sur des exercices et des activités qui visent à encourager les gens à développer des techniques de communication et de mieux construire et renforcer les relations entre employés, entre les ministères au sein de la même organisation et entre les entreprises et leurs clients ou clients. Le terme d'entreprise Team Building se réfère à la construction et la formation de votre équipe de gestion. Bon nombre des mêmes exercices et activités sont utilisés dans la version entreprise... seulement les employés qui participent va changer. Team building à n'importe quel niveau se concentre à aider les gens apprennent à travailler ensemble comme une équipe. Il permet d'identifier les leaders des suiveurs et pourrait aider les employés à mettre en évidence pour la promotion de la gestion des potentiels ou des postes de direction dans l'avenir.

Quelles sont les activités de construction d'équipe de l'entreprise? Beaucoup de sociétés utilisent un événement extérieur, comme la voile ou le canoë, à la coopération de construction et la communication entre membres de l'équipe. D'autres activités, telles que le Mystère Assassiner populaire ou le Catch a Thief jeu, encourager les employés à assumer des rôles différents et détective à l'assassin ou le voleur. Les équipes doivent arriver à un consensus afin de rendre l'accusation. Cela nécessite l'équipe de partager des informations et des indices et prendre des décisions communes. Les chasses au trésor sont aussi très populaires et peuvent être une bonne partie de plaisir pour les participants. Certaines chasses sont plus créatifs que d'autres, mais ils impliquent toujours suivant les indices de se déplacer d'un endroit à un objectif de collecte de mystères, soit des éléments spécifiques ou à la solution le long du chemin.

Corporate activités de team building vraiment ne diffèrent pas beaucoup des autres types d'activités de team building. Les objectifs sont les mêmes... de développer et d'identifier les problèmes de communication, encourager la coopération et la collaboration entre les individus et les équipes, encourager la pensée déductive et «sortir des sentiers battus" habitudes de résoudre des problèmes et de développer et d'identifier les compétences en leadership dans les divers membres de l'équipe. Tous ces éléments sont des éléments clés pour apprendre aux gens comment travailler ensemble, qu'ils travaillent côte à côte sur la ligne d'assemblage ou de travail entre les ministères dans la même organisation. Travailler ensemble pour faire le travail plus rapidement, efficacement et avec précision, est essentielle à l'amélioration de la «bottom line» de la plupart, sinon la totalité, des entreprises.

Source de l'article: http://EzineArticles.com/4527998