Ventes et Team Building Avec une personnalité Blue

En tant que vendeurs nous obtenir des informations en permanence. L'établissement de relations, joueurs de l'équipe fidèle à votre équipe de vente. Michael Dlouhy a pris des personnalités et les a placés dans des couleurs identifiables. J'ai pris un pas de plus pour les utiliser dans la vente et la commercialisation de la personnalité field.The bleu est de 15% de la population. Avec votre objectif de connaître leurs caractéristiques (information), bientôt vous serez «lecture» entre eux, l'établissement de relations, et l'augmentation des ventes. conversations directes sont le moyen le plus rapide la plus efficace pour clarifier les questions.

Un e-mail aura P.S ou P.P.S. Il est deux petites pages chargées de l'information de l'entreprise. Pourtant, il a un caractère de plaisir. Ils sont le droit des gens face cerveau qui les rendent créatifs et flamboyant.

1. Leur forte sur les relations familiales. Toujours les «aidants». La poignée de main est rapide et ferme. Leur voix est rapide et enthousiaste. Fait beaucoup d'hypothèses, c'est la vie du parti. Love pour se câliner.

2. Leurs professions sont chanteurs, compositeurs, acteurs. Ils adorent se déguiser travel.Their est flamboyant, est un acheteur spontanée, a ensuite remords acheteurs.

3. Leur n'aime pas trop de faits et de chiffres, une grande image, ennuyeuse chose (ils aiment avoir du plaisir). Vendus.

4. Leurs goûts sont écoutés, s'amuser et faire de l'argent tout en le faisant.. Obtenir des prix au travail. Pour impressionner les gens.

5. Leurs points forts sont la volonté d'élever l'équipe. Un promoteur excellente avec créativité et enthousiasme.

6. Leur faiblesse est la désorganisation (employer les notes collantes), dispersés, avec des pauvres suite. Difficile à enseigner.

7. Leur bureau est un bureau en désordre, ils savent où chaque chose est. Encore une fois les notes collantes partout.

8. Construire une relation commence sur un ton badin, mais seulement pour un peu minutes.Present une brochure, ils ne sont pas prêts pour des faits et des chiffres. Ils supposent que vous êtes ici pour vendre et ils détestent les gens de vente, même si ils sont l'un eux-mêmes, Essayez ceci: «Je ne suis pas ici pour vous vendre quelque chose, je voulais juste savoir si c'est un bon moyen pour nous deux"

9. Mettre l'accent sur leurs points forts, compétences en promotion. avec likability. Même si (s) qu'il n'aime pas votre présentation, il engins de devenir un ami. Blues a beaucoup d'amis au travail des employés sont t leur friends.Don 'oubliez pas de raconter des histoires sur votre famille (s) il bénéficiera.

10. Short contacts fréquents qui n'a rien à voir avec les affaires. Obtenez tous les noms de famille, même les animaux. N'importe quelle date est importante pour eux. Envoyer un e-mail, si vous ne pouvez vous rendre en personne.

Les personnalités bleu sont des «boîtes bavardage". Ils peuvent être votre meilleur vendeur et ont plaisir à le faire. Ils veulent toujours s'assurer que chacun de leur équipe est bien pris en charge. Sachez que vous n'êtes pas dans le secteur des ventes, vous êtes dans la relation d'affaires.

Source de l'article: http://EzineArticles.com/1070280