3 autres types d' événements de Team Building

Alors jours team-building / événements sont incontestablement important pour un grand nombre d'entreprises, elles sont devenues un peu stagnante au cours des années et le personnel ont tendance à savoir à quoi s'attendre quand ils prennent part. Le plus souvent ces impliquent cabré dans un centre d'équipe où il ya des parcours d'obstacles ou de puzzles à résoudre en équipe. Vous avez peut-être la chance d'obtenir une journée de team building qui est un peu plus "out of the box", mais encore ils ont tendance à être des idées de rabâchage essayé et testé des modèles de team building. Ce que les experts ont constaté que le type le plus efficace de jours d'équipe sont ceux qui prennent les membres du personnel de leur zone de confort et de les forcer à utiliser les compétences qu'ils n'ont pas l'habitude d'exercice et de communiquer avec des gens qu'ils n'auraient pas normalement. Voici 3 des jours top team building qui sont actuellement disponibles à travers le pays.

Abandonné. Cette forme de journée team building implique l'abandon de votre équipe, quelque part très éloignées et les avoir trouver le chemin du retour en équipe. Bien sûr, tous les facteurs de santé et de sécurité sont prises en considération, mais l'ensemble du personnel sont débarrassés de tous les outils et gadgets, tels que montres, téléphones portables, radio etc Cela signifie qu'ils devront faire preuve d'initiative et le travail en équipe pour découvrir où ils sont et le meilleur moyen de retrouver leur chemin sans argent. Il a été connu pour cet exercice qui aura lieu dans différents pays, mais il peut être tout aussi efficace dumping une équipe en forêt ou un parc national.

Créer un événement de charité. Il n'y a pas de meilleure façon de faire une équipe et améliorer les compétences de l'organisation de la planification et la mise en œuvre d'un événement caritatif. Le personnel doit recevoir une petite somme d'argent pour faire avancer les choses sur le sol, mais après tout ce qu'ils doivent source gratuitement. L'événement devrait prendre la forme de ce que le personnel souhaite, mais le mémoire doit être de rendre la plus grande quantité pour la charité, comme ils le peuvent. Non seulement c'est un travail d'équipe difficile, mais très agréable de construction, il est aussi très gratifiant moralement et contribuera à développer le profil d'entreprise en même temps.

Adventure Day. Ce n'est pas le type de journée d'aventure dont on a parlé plus tôt, mais plutôt quelque chose avec beaucoup plus de liberté et de flexibilité. Les sociétés qui offrent d'exécuter ce type d'événement recommandons qu'il prend le format suivant. La rotation du personnel en place pour une journée normale de travail et de trouver que le bureau a été verrouillé et il ya une enveloppe sur la porte avec des instructions à l'équipe. De là, la journée peut prendre la forme d'une course d'orientation ou une chasse au trésor. L'essentiel est de voir grand en termes de défis et le personnel de la force de prendre des initiatives pour obtenir tâches effectuées. Un défi exemple serait pour le personnel pour obtenir deux photos de tout le monde ensemble, chaque photo avec eux en deux endroits différents, mais avec une horloge de la ville en arrière-plan montrant en même temps.

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