Est-IT Offshore Outsourcing de croître en popularité?

Pas étonnant, que les cadres de plus en plus américain essayer de sous-traiter au moins un emploi en mer, qui est constamment effectué dans une entreprise.

Toute entreprise, il emploie la délocalisation peut mettre de 25 à 50 pour cent de ses coûts de main-d'œuvre par le biais de la délégation des emplois vers des pays où le taux moyen des salaires est beaucoup plus faible. A l'heure actuelle, la plupart des emplois en TI sont envoyés en Inde avec son grand nombre de spécialistes des TI. Les pays comme la Chine, l'Irlande, l'Allemagne, la Russie, les Philippines, et le Canada aussi ajouter leur part à la liste des pays qu'il externalisation à l'étranger. Les partisans de cette externalisation à l'étranger affirment que les avantages de celui-ci délocalisation l'emportent sur les inconvénients de l'activité pour l'économie américaine.

Selon le rapport de Gartner, un tiers des sociétés américaines, qui utilisent actuellement les services fournis par celle-ci délocalisation des entreprises, prévoient d'augmenter leur budget IT Offshore outsourcing de 50% l'an prochain.

Bien que très lucratif pour les entreprises nationales, il externalisation à l'étranger a un impact négatif sur le nombre croissant de chômeurs. Plusieurs États américains envisagent d'adopter certaines restrictions à ce sujet l'externalisation. Les experts ont craint que, lorsque la majorité des emplois technologiques se déplacer en dehors des frontières du pays, la profonde, profonde connaissance qui vient de les applications de codage et de traitement des tâches technologiques, ainsi que la plupart des innovations technologiques peuvent aussi se déplacer en dehors des frontières de l' États-Unis.

Au même temps, les analystes de la TI aux États-Unis prédisent que la forte opposition vers l'externalisation à l'étranger il peut entraîner le refus des entreprises américaines de la recherche de services moins coûteux à l'étranger et d'améliorer ainsi la situation sur le marché intérieur. Il est une suggestion pour l'IT des entreprises aux Etats-Unis à prendre des mesures certaines pour diminuer le préjudice porté par l'IT externalisation offshore, comme par exemple offrir des cours pour apprendre de nouvelles compétences et donner une chance pour les travailleurs américains à devenir l'on les travailleurs qui sont habituellement sous-traitance offshore. Peu importe quel type de mesures sera ou ne sera pas mis en œuvre, la plupart des analystes impartiaux accord pour dire qu'il l'externalisation offshore est une tendance irréversible, qui est le plus susceptible de se développer.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Is-IT-Offshore-Outsourcing-to-Grow-in-Popularity?&id=509626