Comprendre le Conseil à but non lucratif d'administration

Le conseil d'administration d'une société à but lucratif est assez semblable à un conseil sans but lucratif, mais il ya quelques distinctions importantes. En général, le fait que les deux types d'entreprises sont organisées comme des sociétés rendent fondamentalement similaires. Les membres de chaque ont les mêmes devoirs fiduciaires et ils doivent assister aux mêmes tâches de gouvernance et opérationnel. Les conseils d'administration sont également tenus de se conformer aux réglementations fédérales et d'état des sociétés, tels que les lois sur l'emploi et les documents appropriés IRS.

Les différences entre à but lucratif et à but non lucratif conseils proviennent principalement des différences évidentes entre les entreprises à but lucratif et sans but lucratif - le but de leur vigueur. sociétés à but lucratif existent pour réaliser un profit. Ils peuvent changer ou modifier la direction de la société à volonté, parce que tout ce qu'ils font pour améliorer la rentabilité répond à l'objectif déclaré, à faire de l'argent. Organismes sans but lucratif, cependant, doit viser un objectif de service public, comme celle de fournir l'éducation, l'adresse du mauvais effets de la pauvreté, ou de servir d'autres fins de bienfaisance. Organismes sans but lucratif sont responsables devant le public, le travail pour le grand public, et doivent utiliser tous les revenus sur les dépenses fixés pour répondre à leurs fins indiquées. À cette fin, il ya des écarts dans la façon dont un conseil à but non lucratif est développé et géré de garder l'entreprise en ligne avec son objectif.

Conseil d'administration la rémunération

Tout d'abord, les membres des conseils à but non lucratif ne sont généralement pas rémunérés pour leurs services, alors que les membres du conseil à but lucratif sont généralement. Le titre de bénévole d'un membre du conseil sans but lucratif ne réduit pas leur responsabilité ou d'augmenter leurs protections responsabilité. En fait, parce que les membres du conseil sans but lucratif travaillent essentiellement pour le public, leurs actions peuvent être examinées plus attentivement que les actions de conseil à but lucratif. Ceux qui se portent volontaires pour siéger à des conseils à but non lucratif ont tendance à avoir un lien personnel avec les efforts de l'organisation. Ils sont prêts à faire des heures de contribuer à résoudre le problème à la main, qui ne rapporte pas, sauf la satisfaction du travail de bienfaisance. Pour les membres du conseil sans but lucratif sont également actionnaire, ou propriétaires de l'entreprise, qui sont motivés par la maximisation du profit pour leur propre profit.

Conseil d'administration est Hands-On

En règle générale, les membres des conseils à but lucratif établi les normes pour l'entreprise (objectifs de rentabilité, etc) et laisser les efforts de vente réel du PDG nommé et son personnel. membres du conseil sans but lucratif devraient être beaucoup plus pratique dans l'élaboration des stratégies de financement de l'organisation. Ils doivent solliciter des fonds auprès de leurs propres contacts ainsi que de participer à des événements de collecte de fonds. Pour de nombreux organismes sans but lucratif, les efforts des membres du conseil fournissent la majeure partie du capital sur lequel fonctionne l'organisation.

Directeur exécutif à but non lucratif

Dans les sociétés à but lucratif, le chef de la direction se trouve généralement sur le conseil d'administration. Parce que tous les postes du conseil sont payés, il ya moins de conflits en ce qui concerne le conseil de manutention le salaire du PDG et le rendement au travail. En outre, les adhérents du CEO et de bord de tous bénéficient directement de la rentabilité de la société. Dans une société sans but lucratif, le directeur exécutif est généralement le membre le plus haut gradé de l'organisation qui est effectivement payé. Ils sont également embauchés et géré par le conseil d'administration, mais depuis la fin d'un but non lucratif ne bénéficient pas directement du directeur général ou le conseil, il est logique que le directeur général ne peut être membre du conseil d'administration. Autrement dit, les membres du conseil impayés sont mieux à même de prendre les meilleures décisions pour l'organisation sans l'inclusion du participant seulement avec un intérêt personnel - comme le directeur exécutif et leur salaire.

Maintenir le statut à but non lucratif

L'autre différence évidente entre à but lucratif et sans but lucratif sont l'exonération d'impôt et le statut de bienfaisance à la disposition des organismes sans but lucratif. Le conseil d'un but non lucratif est chargé d'établir et de maintenir chaque état. Une question importante est de surveiller les membres auto-intérêt pour les activités de l'organisation. C'est, un membre du conseil peut contracter à travailler pour (et être payés par) l'organisation, mais seulement dans la raison et que si l'organisation peut prouver qu'elle n'a preuve de diligence raisonnable avant d'accepter le contrat. Par exemple, si un membre du conseil est embauché pour concevoir et gérer le site Web de l'organisation, il doit y avoir la preuve que le membre du conseil a été choisi après mûre réflexion, et que l'embauche de membres du conseil est la meilleure option pour les organismes sans but lucratif.

En raison des différences fondamentales entre à but lucratif et sans but lucratif fins sociétés, il existe quelques différences distinctes dans la manière dont ces conseils sont exécutés. Globalement, toutefois, les membres du conseil conservent des responsabilités et des tâches très semblables ... après tout, les affaires sont les affaires, peu importe où vont les profits!

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Understanding-the-Non-Profit-Board-of-Directors&id=3504519