World premières leçons de gestion de l'Inde

Résumé

Une des plus grandes contributions de l'Inde au monde est saint Gita qui est considéré comme l'une des premières révélations de Dieu. Les leçons de gestion dans ce livre saint ont été amenés à la lumière du monde par la volonté divine et Mahesh Yogi Maharshi Sri Sri Ravishankar, et la philosophie spirituelle par Sr. Srila Swami Prabhupada et de l'humanisme par Mata Amritanandamayi Devi et Satya Sai Baba. Maharishi appelle la Bhagavad-Gita l'essence de la littérature védique et un guide complet de la vie pratique. Il prévoit que «tout ce qui est nécessaire pour élever la conscience de l'homme au plus haut niveau possible." Maharishi révèle la profondeur, des vérités universelles de la vie qui parlent aux besoins et aux aspirations de chacun. Arjuna se mentalement déprimé quand il a vu ses parents avec lesquels il doit se battre. (Santé mentale est devenue une préoccupation majeure de santé publique internationale maintenant).

Pour le motiver la Bhagavad Gita est prêché dans le champ de bataille Kurukshetra par Lord Krishna à Arjuna comme un conseil à faire son devoir alors que des multitudes d'hommes se tenaient debout en attendant. Il a obtenu toutes les tactiques de gestion pour atteindre l'équilibre mental et de surmonter toute situation de crise. La Bhagavad Gita peut être vécu comme un puissant catalyseur pour la transformation. Bhagavad Gita signifie chant de l'Esprit, le chant du Seigneur. La Gita Saint est devenue une force motrice de secret l'épanouissement de la vie. Dans les jours de doute de ce livre divin appuiera toutes les recherches spirituelles. Ce livre volonté divine contribuer à la réflexion de soi, sentiment plus fin et le processus interne d'approfondir une de. Puis la vie dans le monde peut devenir une véritable éducation - dynamique, pleine et joyeuse - quelle que soit la circonstance. Que la sagesse de la conscience d'amour jamais nous guider sur le chemin? Ce qui rend la Gita Saint une psychologie pratique de transformation, c'est qu'il nous offre les outils nécessaires pour communiquer avec notre essence la plus profonde sur immobilisations incorporelles et nous devons apprendre à participer à la bataille de la vie avec une juste connaissance?

La Gita-Esprit est l'essence des Védas, les Upanishads. Il est une écriture universelle applicable aux personnes de tous les tempéraments et pour tous les temps. C'est un livre avec des pensées sublimes et des instructions pratiques sur le yoga, le dévouement, Vedanta et d'action. Il est profond dans la pensée et sublime dans les hauteurs de vision. Il apporte la paix et de consolation pour les âmes qui sont affligés par les trois incendies de l'existence humaine, à savoir, les afflictions causées par son propre corps (maladie, etc), celles qui sont causées par des êtres autour d'un (par exemple les animaux sauvages, serpents, etc), et ceux causés par les dieux (catastrophes naturelles, les tremblements de terre, inondations, etc).

Mind peut être un ami ou un ennemi. Mind est la cause à la fois pour la servitude et la libération. L'esprit mot est dérivé de l'homme de penser et de l'homme mot dérivé de Manu (mot sanskrit pour l'homme).

"Le Seigneur Suprême est situé dans le cœur de chacun, O Arjuna, et dirige les errances de toutes les entités vivantes, qui sont assis comme sur une machine, faite de l'énergie matérielle."

Il n'ya pas de théorie à être internalisés et appliquée dans cette psychologie. anciennes pratiques induisent spontanément ce que chaque personne a besoin que l'individu et l'universel coïncident. Le produit du travail grâce à la connaissance intellectuelle du terrain de jeu (jnana yoga), sa dévotion émotionnelle à l'idéal (bhakti yoga) et la bonne action qui comprend à la fois sentiment et la connaissance (karma yoga). Avec purification permanente nous approche de la sagesse. La Bhagavad Gita est un message adressé à chaque individu de l'homme à lui venir en aide pour résoudre l'épineux problème de surmonter le présent et de progresser vers un avenir prometteur. Dans ses dix-huit chapitres se révèle un drame humain. Telle est l'expérience de chacun dans ce monde, le drame de l'ascension de l'homme à partir d'un état d'abattement extrême, la tristesse et la répartition totale et de désespoir à un état de parfaite compréhension, la clarté, la force renouvelée et de triomphe.

L'esprit est très agité, énergique et forte, ô Krishna, il est plus difficile de contrôler l'esprit que de contrôler le vent ~ Arjuna au Sri Krishna

Introduction
Dans ce monde moderne l'art de la gestion est devenue une partie intégrante de la vie quotidienne, que ce soit à la maison, au bureau ou en usine et au gouvernement. Dans toutes les organisations, où un groupe d'êtres humains se rassemblent pour un but commun sans distinction de caste, de croyance et de religion, les principes de gestion entrent en jeu dans la gestion des ressources, les finances et la planification, les priorités, les politiques et la pratique. Management est un moyen systématique de mener des activités dans tous les domaines de l'effort humain.

Sa tâche est de rendre les gens capables de performances communes, de faire leurs faiblesses pertinent, dit le gourou du management Peter Drucker. Il crée l'harmonie à travailler ensemble - équilibre dans les pensées et les actions, les objectifs et les réalisations, les plans et les performances, produits et marchés. Il décide des situations de pénurie, que ce soit dans les domaines physique, technique ou humaine, grâce à une utilisation maximale avec le minimum de processus disponibles pour atteindre l'objectif. L'absence de gestion causes du trouble, la confusion, le gaspillage, retard, de destruction et même la dépression. Gérer les hommes, l'argent et des matériaux de la meilleure façon possible, en fonction des circonstances et de l'environnement, est le facteur le plus important et essentiel pour une gestion réussie.

Les directives de gestion de la Bhagavad Gita
Il ya une distinction importante entre l'efficacité et l'efficience dans la gestion.

L'efficacité est faire les bonnes choses.
L'efficacité est bien faire les choses.
Les principes généraux de gestion efficace peut être appliqué dans tous les domaines, les différences étant plus dans l'application que dans son principe. Les fonctions du gestionnaire peut se résumer ainsi:

Former une vision

Planification de la stratégie visant à réaliser la vision.

Cultivant l'art du leadership.

Établir l'excellence institutionnelle.

Bâtir une organisation innovante.

Développement des ressources humaines.

Renforcement des équipes et le travail d'équipe.

Délégation, la motivation, et de la communication.

Examen du rendement et de prendre des mesures correctives lorsque cela est demandé.

Ainsi, la gestion est un processus d'alignement des gens et de les amener s'est engagé à travailler pour un objectif commun pour le maximum d'avantages sociaux - à la recherche de l'excellence.

La question cruciale dans l'esprit de tous les gestionnaires est de savoir comment être efficaces dans leur travail. La réponse à cette question fondamentale se trouve dans la Bhagavad Gita, qui proclame de façon répétée que «vous devez essayer de gérer vous-même." La raison en est que, si un gestionnaire atteint un niveau d'excellence et d'efficacité, il ou elle sera simplement un visage dans la foule.

Ancien vérités dans un nouveau contexte
La Bhagavad Gita, écrit des milliers d'années, nous éclaire sur toutes les techniques de gestion qui nous conduit vers un état harmonieux et heureux des affaires à la place des conflits, tensions, une faible productivité, l'absence de motivation et ainsi de suite, commune dans la plupart des entreprises indiennes aujourd'hui - et probablement dans les entreprises dans de nombreux autres pays.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?World-First-Management-Lessons-from-India&id=320556