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vendredi 24 décembre 2010

Comment négocier votre salaire efficacement

Lorsque vous recevez un nouvel emploi ou lorsque vous demandez une augmentation, une négociation salariale se déroule habituellement. Cela représente une pierre d'achoppement pour beaucoup de gens, parce qu'ils ne savent pas comment négocier efficacement et ils finissent souvent par obtenir des salaires plus bas que ce qu'ils méritent.

Comme un coaching de communication, j'ai enseigné beaucoup de mes clients la façon de négocier leurs salaires de manière efficace. Voici les étapes qui fonctionnent le mieux pour eux:

1. Connaître le marché. Il est important de savoir ce qu'est un salaire équitable pour votre travail, dans le genre de compagnie où vous travaillez et compte tenu de vos responsabilités. Pour ce faire, vous devez connaître le marché. Donc, assurez-vous de faire vos devoirs et vous arrivez à la négociation avec une bonne compréhension des traitements dans votre niche.

2. Afficher les résultats. Le seul moyen vraiment efficace pour justifier la demande d'un certain salaire est dans vos résultats. Votre employeur ne peut plus être amenés à vous donner le salaire que vous voulez si vous leur prouver que vous pouvez ajouter beaucoup de valeur. Vos résultats précédents sont ceux que vous pouvez utiliser pour impliquer les futurs résultats, vous allez créer.

3. Demander plus que ce que vous voulez vraiment. En demandant un salaire plus élevé que celui que vous voulez vraiment, vous laisser la place à la négociation. Ainsi, vous pouvez faire un compromis lors de la négociation, vous pouvez réduire vos revendications salariales et de cette façon seulement atteindre le salaire que vous êtes vraiment viser. Il s'agit d'une technique de négociation simple mais très utile.

4. Restez sur place. De nombreux employés de compromettre un lot lors d'une négociation parce qu'ils ont peur que s'ils ne sont pas ils vont perdre le travail. Toutefois, cette crainte est souvent irréaliste et exagéré. Soyez prêts à défendre votre terrain et prendre des risques dans une négociation. Si vous êtes vraiment un employé précieux, vous obtiendrez le salaire que vous demandez.

Avec de bonnes compétences en négociation de salaire, vous pouvez obtenir des employés de nombreux avantages que rêver, et vous pouvez assurer une indemnisation supérieure pour votre travail.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?How-to-Negotiate-Your-Salary-Effectively&id=5490995

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