Berceau de rappel - l'esprit d'entreprise proactive ou de l'entreprise comme d'habitude?

Stork Craft Manufacturing de la Colombie-Britannique (Canada), a annoncé le rappel le plus grand berceau de l'histoire. Ils sont 1,2 millions rappelant côté abaissable lits en raison d'une provocation et de suffocation. Les lits touchés ont été distribués dans les Etats-Unis et au Canada entre 1997 et 2004, et ont déjà donné lieu à quatre enfants d'être étouffé, 20 en baisse et plusieurs autres blessés. Les parents peuvent commander un kit libre de modifier la crèche et de prévenir des tragédies. Les lits ont été vendus dans les grandes chaînes, y compris Wal-Mart, Target et BabiesRUs.

Je ne suis pas une grande partie de un plaignant ou grincheux, mais l'histoire Stork Craft irrite vraiment. Bien que mes filles sont bien au-delà de l'âge d'être dans les mangeoires, j'apprécie Stork Craft rappelant leur produit et de prévenir une nouvelle tragédie. Mais re-lire les statistiques de ce premier paragraphe. N'est-il pas sembler curieux qu'elle prendrait une entreprise de 12 ans à réaliser que leur lit est défectueux? Ou plus précisément, il semble curieux que cela prendrait des dizaines d'enfants et les familles sont blessés (ou mort) à réaliser que peut-être ils ont besoin pour enquêter sur leurs produits et apporter une correction. Douze ans sur le marché; ce qui s'est passé pendant les essais et les phases d'une approbation fédérale avant?

Appelez mon cynisme, mais je vois des grandes chaînes de vente au détail de conduire 1,2 million d'unités de produit sur un lit d'enfant très populaire. Au pays des Grandes Entreprises, l'opportunisme est roi. Lorsque vous déménagez 1,2 million d'unités à 100 $ - 400 $ chacun, il n'y a apparemment pas beaucoup de motivation à l'autosurveillance et responsable. N'est pas non plus beaucoup de pression de l'magasins à grande surface pour obtenir votre produit dangereux de leurs magasins. Qu'est-il arrivé aux entreprises de protéger leurs clients contre des fournisseurs d'éviction?

Il devrait y avoir un tollé contre une société qui pousse un million d'unités-plus de produits sans être proactif quant à sa sécurité, en particulier lorsque les enfants et les nourrissons sont concernés. Et il devrait y avoir une outry contre les magasins à grande surface qui laisse faire. Inacceptable. La seule raison pour laquelle le rappel des événements parce qu'il a dû, il y avait trop de blessures et de décès pour qu'il ne se produise pas. Et c'est tout simplement faux. Un décès. Une blessure. Pencher sur la question. Deux décès? Arrêtez l'exécution et le fixer. Ce sont des enfants, pour l'amour de Dieu.

Notre culture d'entreprise a perdu sa boussole. Nous en tant que nation avons perdu notre boussole. Il existe un garçon "Atta!" réponse si elle génère des profits, peu importe la charge dans la vie humaine ou la santé publique. Nous sommes plus préoccupés par faire de la ligne de fond que de faire ce qui est juste. Nous avons besoin d'un nettoyage en profondeur des proportions épiques.

J'écris un blog sur le marketing en ligne de la petite entreprise, alors pourquoi suis-je si rudement politique? Parce que tout le gouvernement ne vous touche et je - propriétaires de petites entreprises. Nous avons besoin d'être politique. Nous avons besoin d'entrer dans le débat pour le bien commun (rappelez-vous, «Nous, les« gens?) - Pas républicain, démocrate, indépendant ou Rogue. Afin de débat, nous avons besoin d'être informé. Nous ne pouvons pas arriver à quelque chose tout en étant stupéfait et hypnotisé par le dernier chien et spectacle à poney.

Nous sommes devenus tellement obsédés par l'octet de son - avec "gestion de l'histoire» - qui nous manque le plus large.

Nous devons devenir une nation obsédée par la vérité. Compulsif d'avoir une boussole morale. Passionné de leader et innovante. Réduire notre recyclage pour les métaux, le verre et le plastique, mais les vrais innovateurs de produits et d'idées. Nous devons cesser de gaspiller un temps précieux chasser les titres et les histoires qui comptent pas. Profitant de blesser autrui. Le mensonge et la «spinning» et des sondages pour déterminer la façon d'exécuter l'ordre du jour prévu. Acheter les bonnes personnes et faire taire le reste.

Nous devrions savoir ce qui est juste après plus de 200 ans de leçons d'histoire et de la pratique, s'il vous plaît visitez USCONSTITUTION.NET pour plus de clarté. Nous avons une référence à consulter lorsque nous ne sommes pas sûrs, s'il vous plaît se référer à BIBLEGATEWAY.COM à titre indicatif. Nos diplomates doivent sagement virage, mais nos présidents doivent être solides.

C'était peut-être Lee Iacocca, qui une fois observé que il y aura toujours des dirigeants et ceux qui sont dirigés. Je soumets que le véritable leadership, le véritable moteur de la croissance, viendra d'où il a toujours - des petites entreprises. Nous sommes les dirigeants de l'ère nouvelle.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Crib-Recall---Proactive-Entrepreneurship-Or-Business-As-Usual?&id=3317326