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jeudi 13 mai 2010

Applications écart d'emploi en ligne

Gap Incorporated est le leader mondial du plus grand détaillant avec plus de 3.100 magasins répartis partout dans le monde c'est en vertu de quatre principaux marques de vêtements qui comprennent Gap, Piperlime, Old Navy et Banana Republic. Gap a quatre grandes catégories de salariés dont l'emploi au siège de l'entreprise, les centres de distribution, les magasins et les centres d'appels. Cette société en général tous les postes de ses emplois en ligne et vous n'avez qu'à visiter leur site web et moteur de recherche sur la page des emplois Gap et vous trouverez les postes nécessaires. Le travail donne de plus amples détails qui vous aideront à postuler à des emplois en ligne Gap. Certaines des informations que vous trouverez sur les lacunes »page de recherche d'emploi comprendra des informations de demande d'emploi, les postes disponibles, description de poste, et la méthode d'application pour un emploi en ligne.

Il est facile de trouver un emploi qui vous intéressent sur le site Gap parce que tous les emplois sont mis en différentes marques ou selon les fonctions du poste. Affinez votre recherche en cliquant sur la province ou l'état spécifique vous préférez travailler po Toutefois, les quatre marques de Gap ont des sites Web indépendants, donc on peut visiter chaque site pour connaître les possibilités d'emploi. Par exemple bananarepublic.gap.com fera de la publicité des emplois disponibles uniquement à cette marque et ses débouchés. La plupart des liens vers des pages de carrière se trouvent dans le coin inférieur droit de la marque spécifiée Gap.

S'il ya des offres d'emploi disponibles, il vous sera demandé de remplir le formulaire de demande en ligne Gap. Tous les formulaires de demande doivent être accompagnés d'un curriculum vitae et une lettre de motivation. Le CV ou curriculum vitae doit mettre en évidence les noms officiels, des informations d'arrière-plan académique, le numéro de téléphone, adresse, compétences, entre autres. Une lettre d'accompagnement est pertinent dans certains cas, malgré l'employeur potentiel demande pour cela. Il devrait contenir un bref exposé de vos compétences, prisons de carrière, les ambitions, les expériences de travail passé et ce qui vous distingue des autres personnes en lice pour ce poste. Après l'envoi de ces documents en ligne, vous pourrez soit recevoir un appel de la marque Gap directeur des ressources humaines pour définir une date d'entrevue ou vous pouvez recevoir un courrier électronique vous indiquant si vous êtes admissible ou non.

cet article est traduisé en francais
l'origine de cet article (en anglai): http://ezinearticles.com/?Gap-Online-Job-Applications&id=2769805

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